企业环境管理体系与ISO45001职业健康安全管理体系整合实践试题及答案.pdfVIP

企业环境管理体系与ISO45001职业健康安全

管理体系整合实践试题及答案

企业环境管理体系与ISO45001职业健康安全管理体系整合实践试卷

一、选择题（每题2分，共20分）

1.企业将环境管理体系（如ISO14001）与ISO45001职业健康安全管理体系整

合的主要驱动力是（）。

A.满足不同认证机构的审核要求

B.降低管理成本，提升运行效率

C.完全替代两个独立体系的职责分工

D.减少员工培训的工作量

2.ISO45001标准中“workerparticipation”（员工参与）与ISO14001中

“相关方沟通”在整合实践中的正确结合方式是（）。

A.分别制定员工参与计划和沟通机制

B.将员工参与职业健康安全决策、环境建议反馈纳入统一渠道

C.仅在职业健康安全领域强调员工参与，环境领域由管理层负责

D.优先满足职业健康安全的员工参与需求

3.整合管理体系文件结构中，以下哪项文件需明确两个标准条款的对应关系？

（）

A.作业指导书

B.记录表单

C.管理手册

D.程序文件

4.危险源辨识与风险评价（ISO45001）和环境因素识别与环境影响评价

（ISO14001）在整合时的正确做法是（）。

A.用危险源辨识结果替代环境因素识别

B.分别独立开展，但记录格式可统一

C.合并为同一流程，忽略两者的评价方法差异

D.仅对高风险危险源和重要环境因素进行整合

5.整合管理体系内部审核的最佳实践是（）。

A.先进行环境审核，再进行职业健康安全审核

B.组织一次整合审核，覆盖两个标准所有要求

C.交替两种审核，间隔不超过6个月

D.仅审核两个体系的共同要素

6.以下哪项是整合管理体系“目标指标”设定的错误做法？（）

A.目标兼顾职业健康安全绩效和环境绩效

B.指标可量化，也可定性（如“员工安全环保意识达标率”）

C.分别制定环境目标和职业健康安全目标，避免交叉

D.目标与方针一致，体现持续改进承诺

7.ISO14001的“合规性评价”与ISO45001的“法律法规及其他要求遵循”的

整合方式，正确的是（）。

A.分别评价环境合规和安全合规，结果单独上报

B.建立统一的法律法规清单，整合合规性评价流程和记录

C.仅评价与职业健康安全相关的法律法规

D.由环境部门负责环境合规，安全部门负责安全合规

8.整合管理体系试运行阶段的核心任务是（）。

A.编制全套体系文件

B.开展全员体系培训

C.验证文件的适宜性和有效性，收集运行数据

D.通过第三方认证审核

9.以下哪项不属于整合管理体系的“绩效评价”通用要素？（）

A.内部审核

B.管理评审

C.事件调查（事故/环境事件）

D.单独的环境绩效监测和职业健康安全绩效监测

10.企业在整合管理体系时，对“应急准备和响应”的处理方式，正确的是

（）。

A.分别制定安全事故应急预案和环境事件应急预案

B.制定统一应急预案，覆盖安全事故、环境污染等综合风险

C.应急预案仅针对重大危险源，忽略环境因素

D.由安全部门负责应急演练，环境部门负责应急物资管理

二、判断题（每题1分，共10分）

1.环境管理体系与ISO45001整合后，原有的两套标准条款要求可以完全删除，

仅保留整合后的内容。（）

2.整合管理体系的最高管理者需同时为两个体系的绩效负责，确保资源投入和

目标实现。（）

3.危险源辨识的结果可以直接作为环境因素识别的依据，无需单独开展环境因

素识别。（）

4.整合管理体系的记录表单必须区分环境和职业健康安全，确保数据追溯的独

立性。（）

5.内部审核员必须同时持有ISO14001和ISO45001审核员资质，才能参与整合

审核。（）