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意识形态情况通报制度汇编

一、实行意识形态报告工作责任制，局属党支部书记为第

一责任人，对向局党组报告意识形态工作负总责。

二、党支部每半年向局党组专题报告一次意识形态工作，

分别在6月20日前和12月20日前落实。

三、遇到有意识形态领域重大问题或特殊情况，党支部随

时向局党组报告并提出建设性意见。

四、党组成员及党支部应当把意识形态工作履职尽责情况

作为和述职述廉述学报告的重要内容，接受监督和评议。

1.实行意识形态工作报告责任制，党委书记为第一责任人，

对商务局党委汇报意识形态工作负总责。

2.党委每半年向区委专题报告一次意识形态工作。

3.遇有意识形态领域重大问题或特殊情况，党委随时向区

委报告。

4.党委要把意识形态工作作为向区委报告的重要内容，纳

入年终考核。

5.党委和班子成员应当把意识形态工作履职尽责情况作为

会)、述职报告、述职述廉的重要内容，接受监督和评议。

为切实保障党员的知情权、参与权、建议权、批评权、选

择权、监督权，确立党员在党内政治生活中的主体地位，调动

广大党员参与党内事务、加强党内监督的积极性，根据

《XXX党内监督条例(试行)》，制定本制度。

第一条基本原则

上下级组织要互通情况、互相支持、互相监督，保证党内

监督的有效实施。

第二条通报主体及对象

会和党委会，党内情况敷陈的对象是全体党员。

第三条通报的内容

1、党务工作方面通报的主要内容：贯彻执行上级有关工

作指示情况、党风廉政建设和反腐败工作情况，党委会议决策

事项，年度工作计划、重要党务、政务活动进展和完成情况，

党员领导干部情况和整改措施，党员干部的奖励和惩戒，党组

织调整选举，入党积极分子培养、党员发展，民主评议党员及

党费收缴、使用、管理情况，同时包括本级党组织负责人的述

职、述廉等。

2、与事项方面通报的主要内容：系内改革和发展的重大

部署，涉及群众切身利益的重大决策的执行，重大突发事件的

处理成效，党员群众反映强烈的热

点、焦点问题的处理等。