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质量、环境和职业健康安全管理体系手册

目录

发布令

手册说明

管理者代表任命书

公司简介

要素分配表

组织机构图

管理手册（章节号）

1范围

1.1产品

1.2过程和活动

1.3区域和部门

1.4删减理由说明

2引用标准和法规

2.1引用标准

2.2引用法规

3术语及缩略语

4一体化管理体系总要求

4.1总要求

4.2文件要求

5管理职责

5.1管理承诺

5.2以顾客、员工、相关方为关注焦点

5.3质量、环境、安全管理方针

5.4策划

5.4.1质量目标

5.4.2环境因素、危险源辨识、风险评价和风险控制的策划

5.4.3法律法规和其他要求

5.4.4环境和安全目标、指标和管理方案

5.4.5管理体系策划

5.5职责、权限与沟通

5.6管理评审

6资源管理

6.1资源提供

6.2人力资源

6.3基础设施

6.4工作环境

7产品实现

7.1产品实现过程的策划

7.2与顾客有关的过程

7.3设计和开发

7.4采购

7.5生产和服务提供

7.6监视和测量装置的控制

7.7环境、职业健康安全运行控制

7.8应急准备和响应

8测量、分析和改进

8.1总则

8.2监视和测量

8.2.1顾客满意的监视和测量

8.2.2内部审核

8.2.3过程的监视和测量

8.2.4产品的监视和测量

8.2.5环境绩效、职业健康安全绩效的监视和测量

8.2.6合规性评价

8.3不合格品、不符合项、事故、事件的控制

8.3.1不合格品的控制

8.3.2职业健康安全事故、事件及不符合的控制

8.4数据分析

8.5改进

发布令（略）

手册说明（略）

管理者代表任命书（略）

公司简介（略）

质量职能分配表（略）

1范围

GB/T19000-2008标准提出的质量管理八项原则,不仅适用于质量管理,其内涵也适

用于环境管理和职业健康安全管理。八项原则是公司建立质量、环境和职业健康安全一体化

管理体系的理论基础。

本手册以八项原则为基础,按照GB/T19001-2008《质量管理体系要求》、GB/T24001-2004

《环境管理体系要求及使用指南》和GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》

要求及法律、法规和有关要求,结合公司实际情况,建立了公司一体化管理体系并形成文

件。通过实施、保持和持续改进管理体系,确保其适宜性、有效性和充分性。

公司的一体系化管理体系应能够确保产品质量的持续稳定,增强顾客对公司产品的满意度；

并使得顾客、社会和员工等其他相关方都受益。

1.1产品范围（略）

1.2过程和活动（略）

1.3区域和部门（略）

1.4删减理由说明（略）

2引用标准和法规

2.1引用标准

GB/T19000-2008质量管理体系基础和术语

GB/T19001-2008质量管理体系要求

GB/T28001-2001职业健康安全管理体系规范

GB/T24001-2004环境管理体系要求及使用指南

2.2引用法规（略）

（不同行业的法律法