2025年廊坊市广阳区招聘工会社会工作者11人笔试备考题库.pdfVIP

2025年廊坊市广阳区招聘工会社会工作者11人笔试备考题库

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国工会的基本职能是什么？()

A.维护职工合法权益，竭诚服务职工群众

B.组织职工开展劳动竞赛

C.指导职工参加民主管理

D.培养职工职业技能

2.工会社会工作者在工作中，以下哪项不属于其工作内容？()

A.协助开展职工培训和职业技能提升

B.协调劳动关系，处理劳动争议

C.组织职工开展文体活动

D.参与制定企业发展战略

3.以下哪项不属于《中华人民共和国工会法》规定的工会权利？()

A.依法组织职工参加民主管理

B.依法维护职工合法权益

C.依法进行经济监督

D.依法制定企业规章制度

4.工会社会工作者在处理劳动争议时，应遵循的原则是什么？()

A.公平、公正、公开

B.保护劳动者合法权益

C.促进企业稳定发展

D.以上都是

5.工会社会工作者在开展职工培训时，应注重哪些方面？()

A.培训内容与职工需求相结合

B.培训方式多样化

C.培训效果评估

D.以上都是

6.以下哪项不属于工会社会工作者在职工心理健康服务中的工作内容？()

A.提供心理咨询服务

B.组织心理健康讲座

C.开展职工文体活动

D.协调企业内部关系

7.工会社会工作者在开展职工文化活动时，应关注哪些方面？()

A.活动内容丰富多样

B.活动形式新颖独特

C.活动参与率高

D.以上都是

8.以下哪项不属于工会社会工作者在职工维权服务中的工作内容？()

A.提供法律咨询

B.协助职工处理劳动争议

C.组织职工参加集体谈判

D.参与制定企业薪酬制度

9.工会社会工作者在开展职工关爱活动时，应关注哪些群体？()

A.新就业形态劳动者

B.离退休职工

C.单亲家庭职工

D.以上都是

10.以下哪项不属于工会社会工作者在职工职业发展服务中的工作内容？()

A.提供职业规划咨询

B.协助职工提升职业技能

C.组织职工参加职业技能竞赛

D.参与制定企业招聘计划

二、多选题(共5题)

11.工会社会工作者在开展职工培训时，应采取哪些措施提高培训效果？()

A.培训内容与实际工作紧密结合

B.采用多元化的培训方式

C.加强培训过程中的互动交流

D.培训结束后进行效果评估

12.以下哪些行为符合工会社会工作者在处理劳动争议时的职业操守？()

A.保持中立，不偏袒任何一方

B.严格遵守法律法规，维护职工合法权益

C.积极调解，推动争议双方达成和解

D.帮助职工提高法律意识和维权能力

13.工会社会工作者在组织职工文化活动时，应考虑以下哪些因素？()

A.职工的兴趣爱好

B.活动的时间和地点

C.活动的规模和形式

D.活动的经费预算

14.工会社会工作者在为职工提供心理健康服务时，应具备以下哪些能力？()

A.熟悉心理健康知识

B.具备心理咨询技能

C.能够识别心理危机情况

D.具有良好的沟通技巧

15.以下哪些是工会社会工作者在维护职工合法权益方面的工作内容？()

A.建立职工权益保障机制

B.开展法律宣传教育活动

C.协调劳动关系，解决劳动争议

D.监督企业履行社会责任

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国工会法》规定，工会的基本职责是维护职工的（）和（）。

17.工会社会工作者在处理劳动争议时，应遵循的原则是（）。

18.工会社会工作者在开展职工培训时，应注重（）与职工需求的结合。

19.工会社会工作者在组织职工文化活动时，应关注（）的参与和反馈。

20.工会社会工作者在为职工提供心理健康服务时，应具备（）的能力。

四、判断题(共5题)

21.工会社会工作者在处理劳动争议时，可以代替职工与用人单位进行谈判。()

A.正确错误B.

22.工会社会工作者在开展职工培训时，可以自行决定培训内容和形式。()

A.正确错误B.

23.工会社会工作者在组织职工文化活动时，不需要考虑职工的兴趣和爱好。()

A.正确错误B.

24.工会社会工作者在为职工提供心理健康服务