广州市海珠区国家税务局公务员绩效考核有效性：问题剖析与提升路径.docxVIP

广州市海珠区国家税务局公务员绩效考核有效性：问题剖析与提升路径

一、绪论

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

在社会经济持续发展的进程中，人民生活水平稳步提升，对政府职能与服务质量也提出了更高的要求。在此背景下，政府职能的转变成为必然趋势，其核心在于从传统的管理型政府向服务型政府转变，更加注重公共服务的提供和社会公平正义的维护。公务员作为政府机关运行的关键要素，是政府职能的具体执行者和公共服务的直接提供者，其服务质量和工作绩效直接关系到政府的形象和公信力，成为衡量政府服务水平的重要指标。

为了促使公务员更好地履行职责，提高工作效率，充分发挥其在政府管理和公共服务中的作用，许多政府机关