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组织奖励影响员工安全揭发的博弈及实验研究.pdf

组织奖励影响员工安全揭发的博弈及实验研究.pdf

    摘要

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    近年来，我国政府和企业高度重视安全生产，而生产安全事故起数与死亡人数

    仍居高不下，安全生产形势严峻复杂。绝大多数生产安全事故与员工不安全生产行

    为有关，但由于生产环境复杂性、人员流动性及监控成本制约，企业往往难以对员

    工生产全过程实现精准而及时的监管。员工揭发作为一种高效率、低成本的安全监

    管方式，在预防安全事故方面具有重要实践价值。由于揭发者常常面临多方面的负

    面后果，员工容易陷入是否揭发的困境，因此部分企业尝试通过建

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