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电力行业维护工程师的业绩与效率考核表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入部门

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

设备维护质量

故障率降低百分比

35%

10%

根据实际故障率降低幅度与目标值对比，每降低1%得2分，最高得70分

紧急维修响应时间（分钟）

30

每提前完成1分钟得1分，每延迟1分钟扣0.5分，最高得50分

设备返修率（%）

5%

返修率每低于目标值1%得2分，最高得30分

维护记录完整性与准确性

无重大遗漏

每发现一次记录遗漏或错误扣2分，最高扣20分

客户满意度评分（分）

4.5

评分每高于目标值0.1分得3分，最高得15分

工作效率与成本控制

计划内维护完成率（%）

30%

95%

每高于目标值1%得2分，最高得50分

维护成本节约（元）

50000

每节约1元得0.1分，最高得30分

备件管理效率（周转天数）

10

每低于目标值1天得1分，最高得20分

工时利用率（%）

85%

每高于目标值1%得1分，最高得15分

安全生产事件数

0

每发生1次安全生产事件扣5分，最高扣25分