mpa公共管理学试题及答案.docxVIP

mpa公共管理学试题及答案

一、选择题（每题2分，共40分）

1.公共管理的核心价值取向是：

A.效率最大化

B.公平与公正

C.经济效益

D.政治稳定

2.新公共管理理论强调的核心理念不包括：

A.市场导向

B.顾客导向

C.结果导向

D.过程导向

3.下列哪项不属于韦伯官僚制理论的基本特征：

A.层级节制

B.专业分工

C.非人格化

D.弹性组织结构

4.在公共政策过程中，议程设置的主要功能是：

A.确定政策目标

B.选择政策方案

C.将问题纳入决策系统

D.政策评估

5.公共部门人力资源管理与企业人力资源管理的最大区别是：

A.招聘方式不同

B.绩效评估标准不同

C.价值导向不同

D.培训内容不同

6.政府绩效评估的主要目的是：

A.增加政府收入

B.提高公共服务质量

C.减少政府开支

D.加强政府控制力

7.下列哪项不属于公共财政的基本职能：

A.资源配置

B.收入分配

C.经济稳定

D.市场监管

8.电子政务的核心特征是：

A.技术先进性

B.流程再造

C.信息透明

D.公众参与

9.公共危机管理的基