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安全质量奖罚实施细则

安全质量奖罚实施细则

第一章总则

第一条为加强公司安全质量管理，落实安全质量责任制，预防和减少安全事故，提高产品质量，保障员工生命财产安全，促进企业持续健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国产品质量法》及公司相关管理制度，特制定本细则。

第二条本细则适用于公司各部门、各项目部及全体员工。

第三条安全质量奖罚遵循安全第一、预防为主、综合治理的方针，坚持奖优罚劣、公平公正、公开透明的原则，实行分级管理、分级负责。

第二章组织机构与职责

第四条公司设立安全质量管理委员会，负责统筹协调公司安全质量奖罚工作，审定奖罚方案，监督奖罚执行。

第五条安全质量管理委员会下设办公室，设在安全管理部，负责日常安全质量奖罚的具体实施工作。

第六条各部门负责人为本部门安全质量第一责任人，负责本部门安全质量奖罚工作的组织实施。

第七条各项目部应设立安全质量管理小组，负责本项目部安全质量奖罚的具体落实。

第三章奖励制度

第一节安全奖励

第八条安全生产先进奖

1.年度内未发生任何安全事故的部门，给予部门负责人5000-10000元奖励，给予部门员工每人1000-3000元奖励。

2.连续三年未发生安全事故的部门，给予部门负责