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中小学教师招聘外包方案

一、总则

本合同由以下双方自愿签订。甲方指需要招聘中小学教师的用人单位（名称：__________________________________________，住所：__________________________________________）。乙方指提供教师招聘外包服务的专业机构（名称：__________________________________________，住所：__________________________________________）。鉴于甲方需招聘符合资质要求的中小学教师，乙方具备专业的招聘服务能力和资源，双方就甲方委托乙方开展教师招聘外包服务事宜达成一致，特订立本方案。

二、服务内容与要求

（一）岗位需求说明

甲方应书面明确招聘岗位的名称、数量、任职资格要求（含学历、专业、教师资格证等级、工作年限、特殊技能等）、岗位职责、工作地点、薪酬待遇标准（范围）、预计到岗时间等核心信息。该信息为乙方开展工作的基准依据。甲方应保证所提供信息的真实性、完整性和合法性。

（二）招聘流程实施

乙方需根据甲方提供的岗位需求信息，制定详细的招聘实施方案，报甲方确认后执行。实施方案应包括但不限于：招聘渠道组合（如网络招聘平台、校园招聘会、人才库挖掘、专业媒体发布等）。简历筛选标准与流程（明确初筛、复筛的标准及负责人）。笔试、面试（含试讲