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- 2026-03-11 发布于江苏
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影视制片人项目执行团队负责人绩效考核表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
项目进度与质量管控
项目按时交付率
35%
95%
每提前完成1%项目节点,加0.5分,最高加5分;每延迟1%项目节点,扣0.5分,最低扣5分。
项目质量达标率
90%
每超过目标1%且不超过5%,加0.5分;每低于目标1%,扣0.5分,最高扣10分。
重大返工次数
0次
每发生1次重大返工,扣5分,最高扣10分。
预算控制精度
±5%
偏差在±5%以内为满分;偏差每增加1%,扣0.5分,最低扣5分。
团队协作效率
90分
通过项目例会记录及成员反馈评估,每高于目标1分,加0.2分,最高加5分;每低于目标1分,扣0.2分,最低扣5分。
团队管理与人才培养
团队稳定性
25%
核心成员流失率低于10%
流失率每低于目标1%,加0.5分,最高加5分;每高于目标1%,扣0.5分,最低扣5分。
下属绩效考核达标率
85%
下属绩效考核平均分超过85分为满分;每低于目标1%,扣0.5分,最低扣5
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