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- 2026-03-11 发布于中国
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外籍员工固定期限劳动合同专项协议
合同编号:[具体编号]
签订日期:[具体日期]
鉴于条款
甲方(用人单位)为在中国境内依法设立并有效存续的[企业类型],具备合法用工资格,因业务发展需要拟聘用外籍员工;乙方(外籍员工)持有合法有效的工作许可及签证,具备在中国境内从事相关工作的资质。甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》《外国人在中国就业管理规定》等相关法律法规,遵循平等自愿、协商一致、诚实信用原则,就建立劳动关系及相关事宜达成如下协议:
第一条合同期限
1.1本合同为固定期限劳动合同,合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止,共计[X]年[X]个月。其中试用期为[X]个月,自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。试用期包含在合同期限内。
1.2试用期内,甲方有权对乙方的工作能力、工作态度、职业素养等进行综合考核。若乙方不符合录用条件,甲方可依据相关法律法规及本合同约定解除劳动合同。
第二条工作内容与工作地点
2.1乙方工作岗位为[岗位名称],工作职责为[详细描述工作职责,包括工作任务、目标、权限等],具体工作内容及要求以甲方制定的岗位职责说明书为准。甲方可根据生产经营需要及乙方的工作能力、工作表现,在与乙方协商一致的情况下调整乙方的工作岗位及职责。
2.2乙方工作地点为[具体工作地点]。甲方因业务发展需
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