合同工清退模板(3篇).docxVIP

第1篇

一、合同工清退通知

尊敬的[员工姓名]：

根据我国《劳动合同法》及相关法律法规的规定，结合公司实际情况，现就[员工姓名]的合同工清退事宜通知如下：

一、清退原因

1.[具体原因，如：公司业务调整、人员优化、员工个人原因等]

2.[如有需要，可列举具体事实依据]

二、清退时间

1.[清退时间，如：即日起至[具体日期]止]

2.[如有需要，可说明清退时间的相关要求，如：工作交接时间、离职手续办理时间等]

三、清退补偿

1.[根据《劳动合同法》规定，公司将为[员工姓名]支付经济补偿金，具体金额为：[补偿金额]元]

2.[如有其他补偿项目，如：未休年假工资、加班费等，可在此列出]

四、离职手续办理

1.[员工应在清退时间内办理离职手续，包括但不限于：办理工作交接、归还公司物品、注销工作证等]

2.[如有需要，可列出具体办理离职手续的流程和注意事项]

五、其他事项

1.[如有需要，可在此列出其他事项，如：公司联系方式、员工联系方式等]

2.[如有需要，可在此列出其他注意事项，如：员工在离职期间应遵守的相关规定等]

特此通知。

敬请[员工姓名]予以配合。

[公司名称]

[通知日期]

二、合同工清退协议

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于：

1.甲方与乙方签订了劳动合同，乙方在甲方处从事[具体岗位]工作。

2.甲方因[具体原因]决定与乙方