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教师专业培训计划

老师专业培训方案篇1

1、成立幼儿园本培训领导小组，全权负责园本培训的方案、支配、组织与实施。

2、后勤为园本培训供应场地、材料等必要条件。

3、教职工按时参加园本培训活动，不得迟到和早退，更不准无故缺席，每次活动作好考勤记录。考勤结果纳入期月考核。

4、老师乐观主动参加各种形式的园本培训，参与各项培训活动时必需遵守该项活动的培训要求、支配和相关规章制度，老师的参与状况纳入期月考核。

5、在园本培训中，供应讲座与示范活动的老师在期末考核中按标准加分嘉奖。

6、对于在园本评比活动中获得名次的班级或老师，按该次活动的嘉奖方法赐予嘉奖，并在期考核中加分嘉奖。

老师专业培训方案篇2

一、指导思想

以科学进展观为指导，提高我镇幼儿老师的师德修养、专业水平和职业技能，推动我镇幼儿教育的改革和进展。

二、培训目标：

以促进老师专业进展为核心,以提高老师课堂教学力量为目标,通过观看专家讲座、技能训练指导、实践考核方式，使培训对象在思想觉悟、师德修养、教育理论、专业学问、教育教学力量、班级管理力量等各方面都有显著的提高。

三、培训对象

全镇全部幼儿老师。

四、培训详细内容

为了切实提高幼儿老师的业务