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企业绩效面谈流程建设.docx

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    泓域咨询·让项目落地更高效

    企业绩效面谈流程建设

    目录TOC\o1-4\z\u

    一、绩效面谈总体目标 3

    二、绩效面谈的基本原则 5

    三、面谈流程设计概述 7

    四、面谈时间安排策略 9

    五、面谈准备工作规范 10

    六、面谈参与人员职责 12

    七、绩效评估指标体系 13

    八、绩效数据收集方法 15

    九、面谈前沟通流程 17

    十、面谈开场流程设计 19

    十一、目标回顾与确认 21

    十二、工作成果讨论方法 22

    十三、能力与行为分析 24

    十四、绩效差距识别 27

    十五、面谈反馈技巧 29

    十六、绩效改进计划制定 30

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