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池州教资面试题库及答案

一、单项选择题（每题3分，共30分）

1.教资面试中，教学设计最重要的依据是（）

A.教学目标B.教学内容C.学生特点D.教学方法

2.在课堂导入环节，最能引起学生兴趣的方式是（）

A.直接讲解知识B.提问简单问题C.展示有趣的视频D.布置课后作业

3.教资面试中，评价学生表现时，主要依据是（）

A.教学大纲B.教师个人喜好C.学生的学习成果D.课堂纪律

4.当学生在课堂上提出与教学内容无关的问题时，教师应该（）

A.直接忽略B.严厉批评C.耐心解答并引导到教学内容D.让其他学生回答

5.在教资面试中，体现教师教学基本功的是（）

A.教学设计B.教学语言C.教学方法D.教学评价

6.教学过程中，为了突出重点知识，教师可以采用的方法是（）

A.多次重复B.加大音量C.用不同颜色粉笔标注D.让学生背诵

7.教资面试中，教师对教材内容的处理应该（）

A.完全按照教材B.随意更改C.结合教学目标和学生情况适当调整D.参考其他教材

8.当学生在小组讨论中偏离主题时，教师应该（）

A.放任不管B.强行制止C.巧妙引导回到主题D.让小组自行解决

9.在教资面试