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2026年班组安全互保联保规范

1总则

1.1本规范适用于公司所有生产、检修、技改、物流、后勤等一线班组，自2026年1月1日起强制执行，替代原《2023版互保联保管理办法》。

1.2“互保”指两名作业人员结成对子，互为安全监护人；“联保”指三人及以上组成联保小组，实行区域、工序、风险共享监护。

1.3班组安全互保联保是风险分级管控和隐患排查治理的前置手段，不替代作业许可、JSA、工艺隔离、能量锁定等法定制度。

1.4任何人有权拒绝未落实互保联保措施的作业，任何人不得打击报复。

2组织与职责

2.1班组长

序号

职责内容

频次

记录表单

未履职问责

1

每班前10分钟完成互保联保配对并公示

每班

《互保联保配对单》

扣月度绩效20%

2

抽查互保人履职情况不少于3次/班

每班

《抽查记录》

漏检1次扣5%

3

每周组织一次互保联保复盘会

每周

《复盘会议纪要》

未召开记过一次

4

每月评选“金牌互保对子”并上报车间

每月

《评选表》

未评选扣10%

2.2互保人A（主责）

序号

职责内容

触发条件

记录方式

未履职后果

1

作业前检查B的精神状态、PPE、工器具

每次作业前

拍照+签字

罚款200元

2

作业中每30分钟与B交叉检查一次

持续作业

微信秒回打卡

未打卡停工1天

3

发现B违章立即叫停并上报

实时

手机APP“一键叫停”

不叫停同责处罚

2.3互保人