华蓥市人力资源和社会保障局关于全市各见习基地招聘第二批就业见习人员的备考题库及参考答案详解1套.docxVIP

华蓥市人力资源和社会保障局关于全市各见习基地招聘第二批就业见习人员的备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在组织效率计算中，以下哪个方法可以用于评估组织的资源利用效率？

A.平衡计分卡

B.关键绩效指标

C.资源分配模型

D.绩效评估

【答案】：C

【解析】资源分配模型可以用于评估组织的资源利用效率，因为它关注资源如何分配和利用。

2、某景区将游客公厕建在沙土地上，致使游客驾车前来时车辆陷入沙土，景区工作人员借此威胁游客索要高额拖车费。经调查，涉案的五名人员被查获，这五名嫌疑人的行为涉嫌构成（）。

A.诈骗罪

B.非法经营罪

C.强迫交易罪

D.滥用职权罪

【答案】：C

【解析】首先来看犯罪嫌疑人的行为，景区将游客公厕建在沙土上，致使游客车辆陷入沙土，工作人员借此威胁索要巨额拖车费。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。在本题情形中，工作人员并非通过虚构事实或隐瞒真相来骗取游客钱财，主要是通过威胁手段让游客就范，所以不构成诈骗罪。非法经营罪是指违反国家规定，有非法经营行为，扰乱市场秩序，情节严重的犯罪。本题中工作人员的行为主要是针对游客个体进行威胁索要费用，并非从事违反国家规定的经营活动，因此不构成非法经营罪。强迫交易罪是指以暴力、威胁手段强买强卖商品，强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务，情节严重的行为。在本题中，