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许继入职培训考试及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.许继集团成立于（）

A.1970年B.1980年C.1990年D.2000年

2.许继的核心价值观不包括以下哪一项（）

A.责任B.创新C.共赢D.冒险

3.以下哪种产品不属于许继的业务范畴（）

A.智能电表B.风力发电机C.汽车发动机D.继电保护装置

4.许继集团的总部位于（）

A.北京B.上海C.河南许昌D.广东深圳

5.许继在企业文化中强调的“三实”不包括（）

A.说实话B.办实事C.务实效D.实盈利

6.许继集团的企业精神是（）

A.开拓创新B.团结奋进C.奉献社会D.以上都是

7.许继的市场理念是（）

A.以客户为中心B.以质量为中心C.以利润为中心D.以技术为中心

8.以下哪项不是许继集团的发展战略方向（）

A.智能化B.国际化C.小型化D.绿色化

9.许继集团获得的第一个国家科技进步特等奖项目是（）

A.特高压直流输电技术B.智能电网调度技术C.新能源接入技术D.柔性输电技术

10.许继的人才理念是（）

A.德才兼备B.唯才是举C.以德为先D.能力至上

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.许继集团的主要业务板块有（）

A.智能电网B.新能源C.电动汽车D.轨道交通

2.许继的企业文化要素包括（）

A.企业使命B.企业愿景C.核心价值观D.企业精神

3.许继在科技创新方面采取的措施有（）

A.加大研发投入B.建立创新平台C.培养创新人才D.加强国际合作

4.许继集团在社会责任方面主要关注（）

A.环境保护B.安全生产C.员工福利D.公益事业

5.许继集团的品牌理念包含（）

A.品质B.服务C.创新D.责任

6.许继集团在国际化发展过程中面临的挑战有（）

A.文化差异B.技术标准差异C.市场竞争D.政策法规差异

7.许继在新能源业务领域涉及的方面有（）

A.太阳能发电B.风能发电C.储能D.能源管理

8.许继集团为员工提供的职业发展通道有（）

A.管理通道B.技术通道C.营销通道D.操作通道

9.许继集团的质量方针包括（）

A.以质取胜B.持续改进C.满足需求D.追求卓越

10.许继集团在智能电网领域的技术优势体现在（）

A.继电保护技术B.电力自动化技术C.智能电表技术D.电网仿真技术

三、判断题（每题2分，共10题）

1.许继集团是一家完全专注于传统电力设备制造的企业。（）

2.许继的核心价值观中“责任”主要是指对客户的责任。（）

3.许继集团没有涉足海外市场。（）

4.许继在企业文化建设中不重视员工的参与。（）

5.许继集团的创新主要依赖外部引进技术。（）

6.许继集团的企业愿景是成为全球领先的能源互联网解决方案提供商。（）

7.许继集团在安全生产方面没有制定严格的标准和制度。（）

8.许继的产品质量只取决于生产环节。（）

9.许继集团的员工培训只注重技能培训。（）

10.许继集团在市场竞争中主要依靠低价策略。（）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述许继集团的企业使命。

答案：聚焦客户需求，提供电力能源领域的卓越产品和服务，为社会可持续发展贡献智慧和力量。

2.许继集团在创新方面有哪些成果？

答案：在特高压输电、智能电网调度等领域取得众多成果，获国家科技进步特等奖等荣誉，技术广泛应用推动行业发展。

3.许继集团的国际化发展有什么意义？

答案：拓展市场空间，提升品牌影响力，学习先进技术与管理经验，优化资源配置，增强企业综合竞争力。

4.简述许继集团在新能源业务方面的发展思路。

答案：加大研发投入，发展太阳能、风能发电及储能等技术，构建能源管理体系，推动新能源与电网融合，实现可持续发展。

五、讨论题（每题5分，共4题）

1.结合许继的核心价值观，谈谈如何在工作中践行？

答案：在工作中，以“责任”为准则，认真负责完成任务；秉持“创新”理念，积极探索新方法；通过合作实现“共赢”，为团队和企业发展努力。

2.许继集团在面临市场竞争时，应如何发挥自身优势？

答案：发挥技术优势，持续创新升级产品；凭借品牌优