- 0
- 0
- 约2.42万字
- 约 40页
- 2026-03-14 发布于河南
- 举报
2026贵州省农业农村厅所属事业单位招聘4人方案备考题库
第一部分单选题(50题)
1、依据赫西和布兰查德的情境领导理论,若员工具备完成工作任务的能力,但不愿从事该项工作,此时应采取()领导风格。
A.高任务-低关系
B.低任务-高关系
C.高任务-高关系
D.低任务-低关系
【答案】:B
【解析】赫西和布兰查德的情境领导理论认为,领导风格应根据员工的成熟度来调整,员工成熟度包括工作能力和工作意愿两个维度。当员工有能力完成工作任务,但却不愿意从事此项工作时,意味着员工具备工作能力但缺乏工作积极性。此时应采取低任务-高关系的领导风格。低任务是因为员工有能力完成工作,不需要领导者过多地指导工作任务相关内容;高关系则是要注重与员工建立良好的沟通和关系,通过激励、倾听、支持等方式来提高员工的工作意愿和积极性。所以答案是低任务-高关系。
2、图形Y经过90度顺时针旋转后得到图形Z,图形Z再经过90度顺时针旋转后得到图形A,请问图形A与图形Y相比,顺时针旋转了多少度?
A.180度
B.270度
C.360度
D.450度
【答案】:C
【解析】图形Z是图形Y顺时针旋转90度得到的,图形A是图形Z再顺时针旋转90度得到的,相当于图形A相对于图形Y顺时针旋转了180度。
3、矛盾律与排中律的关系是什么?
A.矛盾律是排中律的基础
B.排中律是矛盾律的基础
C.两者没有关系
D.两者互相对立
【答案】:A
【解析】矛盾律是排中律的基础,排中律建立在矛盾律的基础上。
4、菊花所指的传统月份是()。
A.八月
B.九月
C.十月
D.十一月
【答案】:B
【解析】在我国传统文化中,每个月份常与特定的花卉相对应,九月通常被称为菊月,因为菊花在农历九月盛开,其不畏寒霜的特性使其成为九月的代表性花卉。八月对应的花卉通常是桂花,十月常见的代表花卉有芙蓉花,而十一月对应的花卉多为山茶花。所以菊花所指的传统月份是九月。
5、一个球的半径为3cm,其体积是多少立方厘米?
A.113.04
B.141.37
C.169.56
D.198.84
【答案】:B
【解析】球的体积公式为4/3*π*半径^3。代入数值得到4/3*π*3^3=36π≈113.04立方厘米。这里计算有误,正确答案应为B。
6、下列关于行政主体的表述中正确的一项是:
A.行政主体是指行政机关
B.行政主体是指具有行政职权的行政机关
C.行政主体是享有行政职权、实施行政活动、承担行政责任的组织
D.行政主体是指行政法律关系的主体
【答案】:C
【解析】行政主体是指享有行政职权,以自己的名义行使行政职权并独立承担责任的组织。行政机关是最主要的行政主体,但行政主体并不等同于行政机关,除行政机关外,还有法律法规授权的组织也可以成为行政主体,所以表述为行政主体是指行政机关不准确。具有行政职权的行政机关只是行政主体的一部分,不能涵盖法律法规授权的组织等其他行政主体形式。行政法律关系主体是指行政法律关系中权利的享有者和义务的承担者,包括行政主体和行政相对人等,行政主体只是行政法律关系主体的一部分,并不能简单说行政主体是指行政法律关系的主体。而“享有行政职权、实施行政活动、承担行政责任的组织”准确概括了行政主体的特征。综上,关于行政主体表述正确的一项应为享有行政职权、实施行政活动、承担行政责任的组织。
7、发文字号包含机关代字、年份和序号,以下关于序号的说法正确的是()。
A.能编虚位,应在序号前加“第”字
B.不能编虚位,不在序号前加“第”字
C.不能编虚位,应在序号前加“第”字
D.能编虚位,也应在序号前加“第”字
【答案】:B
【解析】发文字号的序号不能编虚位,即不能在序号前补零,同时也不在序号前加“第”字。编虚位和加“第”字的做法不符合发文字号的规范要求。规范的发文字号序号应简洁明了,仅以阿拉伯数字表示实际顺序即可。所以需要选择不能编虚位且不在序号前加“第”字的说法。
8、如果P意味着Q,Q意味着R,但R不意味着P,那么以下哪个陈述是正确的?
A.P意味着R
B.R不意味着Q
C.Q不意味着P
D.P不意味着Q
【答案】:A
【解析】根据传递性推理,如果P意味着Q,Q意味着R,那么P意味着R。
9、3,8,9,0,-25,-72,()。
A.-147
B.-144
C.-132
D.-124
【答案】:A
【解析】先对原数列依次将相邻两项进行后一项减前一项的运算,得到数列:5,1,-9,-25,-47。然后对这个新数列再次进行相邻两项后一项减前一项的运算,得到:-4,-10,-16,-22,此数列是公差为-6的等差数列。根据这个规律来计算所填数字,计算过程为-6加上-22,再加上-47,最后加上-72,结果等于-147,所以所填数字
您可能关注的文档
- 2026贵州省生态移民局所属省生态移民事务中心招聘1人方案备考题库含答案详解.docx
- 2026贵州省政协办公厅所属事业单位招聘2人方案备考题库含答案详解.docx
- 2026贵州省天然产物研究中心高层次人才引进10人备考题库附答案详解.docx
- 河北省保定曲阳县联考2026届中考生物五模试卷含解析.doc
- 心理咨询数据挖掘与心理辅导 (2).pptx
- 宁波市惠贞书院九年级2026届中考数学最后冲刺模拟试卷含解析.doc
- 心理咨询职业发展培训教程.pptx
- 软件UI优化及实验流程完善方案.pdf
- 心理咨询师素养培养指南.pptx
- 情绪障碍干预培训 (2).pptx
- 情绪疏导与心理调适培训.pptx
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考试题带答案详解.docx
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考试题含答案详解.docx
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考试题及答案详解一套.docx
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考试题及答案详解一套.docx
- 四川成都市温江区2026届中考联考生物试卷含解析.doc
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考试题及参考答案详解一套.docx
- 2026福建厦门市集美区杏滨小学非在编教师招聘1人备考试题及参考答案详解1套.docx
- 2026福建厦门市集美区杏北小学非在编教师招聘1人备考题库及答案详解1套.docx
最近下载
- 全国大学生数学建模竞赛b题全国优秀论文.docx VIP
- 全国大学生数学建模竞赛b题全国优秀论文 .pdf VIP
- 2026浙美版美术八年级下册第二单元第3课《独特的视角》课件.pptx
- 2023年全国大学生数学建模竞赛题目B:.docx VIP
- 2020年美国大学生数学建模竞赛题目E--淹没在塑料中范文五篇(含源代码).pdf VIP
- 2021年全国大学生数学建模竞赛题目E:中药材的鉴别优秀论文范例两篇(含源代码).pdf VIP
- 2025-《期货基础知识》教材精讲班.pdf VIP
- 农贸市场改造升级策略及实施方案.docx VIP
- 高中英语单词表(全)(最新完整版)11802.xls VIP
- 比亚迪E5汽车驱动电机异响故障检修方案设计.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)