2026财达证券股份有限公司邯郸分公司招聘1人(河北)备考题库及答案详解1套.docxVIP

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2026财达证券股份有限公司邯郸分公司招聘1人(河北)备考题库及答案详解1套.docx

2026财达证券股份有限公司邯郸分公司招聘1人(河北)备考题库

第一部分单选题(50题)

1、食品保鲜膜主要用于冰箱食物保存、生鲜及熟食包装等,其主要化学成分是()。

A.橡胶

B.聚乙烯

C.聚苯乙烯

D.硝化纤维素

【答案】:B

【解析】本题主要考查食品保鲜膜的主要化学成分。对于该题各个选项的分析如下:橡胶通常不用于制作食品保鲜膜,橡胶材料本身的特性以及可能含有的成分不适合直接用于食品包装接触,所以该选项不符合要求。聚乙烯是一种常用的塑料材料,具有无毒、无味、化学稳定性好等特点,符合食品包装的安全标准,被广泛应用于食品保鲜膜的制作,可用于冰箱食物保存、生鲜及熟食包装等。聚苯乙烯虽然也是一种塑料,但它不耐高温,在高温下可能会释放出有害物质,不适合直接用于食品保鲜膜。硝化纤维素具有易燃性,并且可能含有对人体有害的物质,不能作为食品保鲜膜的主要化学成分。综上所述,食品保鲜膜的主要化学成分是聚乙烯。

2、如果某个国家是民主国家,那么它的政府一定是民选政府吗?

A.是

B.不是

C.不确定

D.以上都有可能

【答案】:A.是

【解析】民主国家的定义是政府由人民选举产生,因此它的政府一定是民选政府。

3、公文与其他信息记录相区别的特点是()。

A.传播知识

B.具有考察价值

C.书面文字材料

D.具备法定权威

【答案】:D

【解析】公文是法定机关与组织在公务活动中,按照特定的体式、经过一定的处理程序形成和使用的书面材料。它区别于其他信息记录的关键在于具备法定权威。传播知识并非公文特有的特点,许多其他类型的信息记录如书籍、科普文章等也可传播知识。具有考察价值也不是公文独有的,历史档案、研究报告等同样有考察价值。书面文字材料只是公文的一种呈现形式,不能作为其区别于其他信息记录的特点。所以,公文区别于其他信息记录的特点是具备法定权威。

4、将50克浓度为10%的盐水与50克浓度为20%的盐水混合,混合后的盐水浓度是多少?

A.15%

B.16.67%

C.18.75%

D.20%

【答案】:B

【解析】50克浓度为10%的盐水中盐的质量为5克,50克浓度为20%的盐水中盐的质量为10克,混合后盐的总质量为15克,溶液总质量为100克,因此混合后的盐水浓度为(15/100)*100%=15%。

5、①9岁的罗若彤就读于榆中县甘草店镇中心小学②兰州市榆中县甘草店镇距离兰州市区50公里,这里聚集了大量流动的留守儿童家庭③屋外紧邻大型货车经过的交通要道,附近不少留守儿童都经由此处前往学校④早年父母离异,父亲远在新疆打工,罗若彤与67岁的祖母张慧芳租住在距离学校1公里、不足10平方米的出租屋内⑤祖孙俩挤在一张双人床上,床头堆放着被褥、衣物等,电线乱缠乱绕,燃气灶、取暖炉等生活设施杂乱堆放⑥孩子上学路上存在诸多安全隐患将上述6个句子重新排列,顺序正确的是:

A.①②④③⑤⑥

B.②①④⑤③⑥

C.①④⑤②③⑥

D.②④③⑤①⑥

【答案】:B

【解析】应先介绍地点背景,②引出甘草店镇及留守儿童家庭,再引出主人公罗若彤①,接着描述其家庭居住情况④⑤,后述上学路上隐患③⑥,所以顺序为②①④⑤③⑥。

6、根据以下条形图,2019年的销售额比2018年的销售额多多少百分比?

A.50%

B.66.67%

C.100%

D.150%

【答案】:C

【解析】从条形图中可以看出,2019年的销售额是500,比2018年的销售额300多200,即多100%。

7、依据现代统计学的研究成果,“关键的事情总是少数,一般的事情常常是多数。”这表明管理工作最应该重视()。

A.灵活、及时、适度

B.客观、精确、具体

C.突出重点,强调例外

D.协调计划和组织工作

【答案】:D

【解析】这句话表明在工作中关键事情数量少但重要,一般事情数量多但相对不那么关键。管理工作资源和精力有限,若想有效利用资源并提高效率,就需抓住关键少数,也就是突出重点。同时强调例外情况,对超出常规或一般情况的问题给予特别关注和处理,这样才能更好地应对复杂多变的管理场景。而灵活、及时、适度侧重于管理的方式特点;客观、精确、具体侧重于工作的标准和要求;协调计划和组织工作是管理职能方面的内容,均不能很好地体现对关键少数事情的重视。所以管理工作最应该重视突出重点,强调例外。

8、按照强化理论,该公司对员工的激励主要采用了()。

A.自然消退

B.负强化

C.正强化

D.惩罚

【答案】:C

【解析】强化理论是美国心理学家斯金纳提出的,该理论认为人或动物为了达到某种目的,会采取一定的行为作用于环境,当这种行为的后果对他有利时,这种行为就会在以后重复出现;不利时,这种行为就减弱或消失。自然消退是指对原先可接受的某种行为强化的撤销。由于在一定时间内不予强化

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