- 0
- 0
- 约2.74万字
- 约 43页
- 2026-03-16 发布于河南
- 举报
2026年度合肥市瑶海区事业单位公开招聘工作人员49名备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在数字九宫格中,如果左下角的数字是3,那么右上角的数字是多少?
A.5
B.7
C.8
D.9
【答案】:C.8
【解析】在数字九宫格中,右上角的数字是左下角数字加2。
2、现代企业制度最根本、最基础的是()
A.政企分开
B.产权制度
C.管理科学
D.人才引进
【答案】:B
【解析】现代企业制度是指以市场经济为基础,以完善的企业法人制度为主体,以有限责任制度为核心,以公司企业为主要形式,以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。其中,产权制度是现代企业制度最根本最基础的制度,它是界定和保护参与企业的个人或经济组织的财产权利的法律和规则。通过明确产权关系,能够清晰地界定企业所有者、经营者和劳动者等各方面的权利和责任,从而为企业的有效运营和发展提供基础保障。政企分开是现代企业制度的特征之一,其目的是使企业摆脱政府机构的直接干预,按照市场规律自主经营,但它并非最根本最基础的制度。管理科学强调企业在生产经营过程中运用科学的管理方法和手段,以提高企业的管理水平和经济效益,但这也是建立在一定的产权制度基础之上的。人才引进是企业发展过程中提高自身竞争力、获取创新能力和推动业务发展的重要举措,它服务于企业的整体运营,但不是现代企业制度最核心的基础要素。综上,现代企业制度最根本最基础的是产权制度。
3、农产品价格指数的编制过程中,哪一项是不需要考虑的?
A.农产品种类
B.市场价格
C.政府政策
D.生产成本
【答案】:C
【解析】农产品价格指数的编制过程中,政府政策是不需要直接考虑的因素。
4、一些单位存在选人用人不公、导向不正等现象,客观上助推了所谓“官场逆淘汰”。对此,必须高度重视,绝不能听之任之、任其蔓延。要实行全程纪实、关口前移,做到提拔干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查,真正把好干部发现出来,把“带病”干部挡在门外。以上说的是:
A.干部作风建设问题
B.干部监督管理问题
C.干部激励培优问题
D.干部选拔任用问题
【答案】:D
【解析】文段开篇指出一些单位在选人用人方面存在问题,强调要重视并防止“官场逆淘汰”现象蔓延。接着阐述了一系列具体措施,如实行全程纪实、关口前移,对提拔干部进行档案审核、个人有关事项报告核查、听取纪检监察机关意见以及调查线索具体的信访举报等,目的是把好干部发现出来,将“带病”干部挡在门外。这些措施都是围绕干部选拔任用过程展开的,旨在确保选拔任用干部的公正性和科学性。干部作风建设主要侧重于干部在工作、生活中的行为和态度表现;干部监督管理重点在于对干部日常工作和行为的监督;干部激励培优主要是通过各种方式激发干部的积极性和提升干部素质。而文段重点在于解决干部选拔任用过程中存在的问题,所以说的是干部选拔任用问题。
5、《梦溪笔谈》中记载的科技成就不包括?
A.活字印刷
B.火药
C.地动仪
D.指南针
【答案】:C
【解析】地动仪是东汉张衡发明的,不在《梦溪笔谈》中记载。
6、根据《中华人民共和国刑法》的规定,下列情形中构成犯罪的是()。
A.赵某路遇持刀抢劫,在反抗中将劫匪打成轻伤
B.钱某路过严重车祸现场却未报警,结果有两人死于该场车祸
C.孙某将不满一岁的幼女遗弃在公园长椅上,致其被冻死
D.李某与邻居发生纠纷,扬言要殴打邻居,邻居在逃跑过程中不慎坠楼身亡
【答案】:C
【解析】本题可依据《中华人民共和国刑法》相关规定,对各情形是否构成犯罪逐一分析。对于路遇持刀抢劫并在反抗中将劫匪打成轻伤的情形,属于正当防卫。正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为。当防卫行为造成不法侵害人损害时,若未明显超过必要限度,不负刑事责任。所以这种情况下不构成犯罪。路过严重车祸现场未报警,目前在我国,一般情况下单纯的见危不救并未被《中华人民共和国刑法》规定为犯罪行为。在这种情形中,路过者并没有法定的报警救助义务,所以不构成犯罪。将不满一岁的幼女遗弃在公园长椅上致其被冻死,这属于遗弃罪。遗弃罪是指对于年老、年幼、患病或者其他没有独立生活能力的人,负有扶养义务而拒绝扶养,情节恶劣的行为。该行为主体对幼女生死不管不顾,导致其最终死亡,符合遗弃罪构成要件,构成犯罪。扬言要殴打邻居,邻居在逃跑过程中不慎坠楼身亡的情况,扬言者虽有言语威胁,但邻居坠楼身亡是其逃跑过程中的意外事件,扬言者的行为与邻居坠楼死亡之间不存在刑法上的直接因果关系,所以不构成犯罪。综上,构成犯罪的情形是将不满一岁的幼女遗弃在公园长椅上致其被冻死。
7、机会成本的主要含义是什么?
A.为了获得某种收益而
您可能关注的文档
- 2026年度淄博市博山区事业单位公开招聘综合类岗位工作人员(21人)备考题库含答案详解.docx
- 2026年度济南市长清区事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年度济南市南部山区管理委员会所属事业单位公开招聘初级综合类岗位人员(13人)备考题库含答案详.docx
- 2026年度春季长江设计集团有限公司招聘60人(湖北)备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026年度宣城市市直事业单位公开招聘工作人员8人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026年度宁国市事业单位统一公开招聘工作人员16名备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026年度国家粮食和物资储备局安徽局所属事业单位公开招聘10名备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026年度六安市金安区事业单位公开招聘工作人员8名备考题库及参考答案详解.docx
- 2026年度上海中医药大学公开招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年广西南宁市青秀区凤岭北路中学教师招聘1人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 人教部编版小学语文三年级下册 陶罐和铁罐 名师教学课件PPT(2)(2).ppt
- 防雷接地系统施工技术.ppt
- 线路、母线、主变保护配置及基本原理.pptx
- DB32_T 5274-2025 聚氨酯硬泡体防水保温工程技术规程.pdf
- DG TJ08-61-2018上海基坑工程技术标准.docx
- DGJ 08-218-2003 建筑基桩检测技术规程.docx
- 红色ppt商务模板:制造商或零售商DirectMarket.ppt
- 人教部编版小学语文四年级下册 宿新市徐公店 名师教学课件PPT(1)(3).ppt
- 小学英语湘少版五年级上册Unit 9 What's your hobby第二课时.ppt
- DB32_T 3705-2025 民用建筑光纤到户通信设施工程建设标准.pdf
最近下载
- 消费者权益保护法.ppt VIP
- OTA平台国际市场机票查询的预测方法及系统.pdf VIP
- 2025年重庆西南大学附中小升初自主招生数学试卷真题(含答案详解).pdf VIP
- 设备管理体系标准PMS.pptx VIP
- 人防教育课件.pptx VIP
- 个人简历空白模板.docx VIP
- Flash CS6核心应用案例教程(全彩慕课版)(第2版)教案全套 第1--9讲 初识Flash---商业案例.docx
- T_HPAAIA 83002—2020_SCS内置保温现浇混凝土复合墙体系统构造.pdf VIP
- NB∕T 14002.3-2022 页岩气 储层改造 第3部分:压裂返排液回收和处理方法.pdf
- 固体矿产钻探工安全操作规程.docx
原创力文档

文档评论(0)