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实验室2026年工作计划

2026年，实验室将围绕“强化核心能力、突破关键技术、推动成果转化、培育创新人才”主线，以服务国家战略需求和行业技术升级为导向，系统推进科研攻关、平台建设、人才引育、开放合作及运行管理五大核心任务，具体工作计划如下：

一、科研攻关：聚焦重点领域，提升原始创新与技术供给能力

2026年科研工作以“基础研究强根基、关键技术补短板、成果转化促应用”为路径，设定三大主攻方向，力争在3-5个细分领域形成标志性成果。

（一）前沿基础研究：深化理论突破，夯实技术源头储备

1.重点方向：围绕实验室核心研究领域（注：根据实际方向调整，如“先进材料设计与制备”“智能感知与信息处理”等），聚焦3个基础科学问题开展攻关。例如：针对“材料微观结构-性能演化机制”，建立多尺度耦合模拟模型，结合原位表征技术验证理论预测，目标年内发表高水平论文8-10篇（含JCR一区4-5篇），申请基础专利3-5项。

2.研究机制：设立“自由探索基金”，鼓励青年科研人员提出创新性选题（单项目资助额度5-10万元），每季度组织“前沿科学沙龙”，邀请国内外专家点评指导，全年支持5-8个探索性项目，形成2-3个具有潜力的新研究方向。

（二）关键技术突破：攻克“卡脖子”难题，支撑产业升级

1.技术清单：结合行业调研与企业需求，梳理2026年需突破的5项关键技术（示例：高性能传感器微型化工艺、新能源电