- 1
- 0
- 约2.62万字
- 约 42页
- 2026-03-15 发布于中国
- 举报
2026年宁德市医院招聘紧缺急需专业人才5人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、甲不慎丢失笔记本电脑,乙捡到后委托丙出售,丁以二手笔记本电脑的价格买下该电脑,后甲认出此电脑是自己丢失的,遂要求丁返还该电脑。下列判断正确的是()。
A.丁应返还电脑给甲,因为购买的是赃物,不受法律保护
B.丁应返还电脑给丙,并向丙讨要购买电脑所付钱款
C.丁返还电脑给甲,但可以向乙要求返还购买电脑所付钱款
D.丁已取得电脑的所有权,无需返还
【答案】:C
【解析】本题涉及遗失物的相关法律规定。遗失物是指非基于遗失人的意志而暂时丧失占有的物。根据法律规定,所有权人或者其他权利人有权追回遗失物。该遗失物通过转让被他人占有的,权利人有权向无处分权人请求损害赔偿,或者自知道或者应当知道受让人之日起二年内向受让人请求返还原物;但是,受让人通过拍卖或者向具有经营资格的经营者购得该遗失物的,权利人请求返还原物时应当支付受让人所付的费用。权利人向受让人支付所付费用后,有权向无处分权人追偿。在本题中,乙捡到甲丢失的笔记本电脑后委托丙出售,乙属于无权处分人,丁虽然是以二手笔记本电脑的价格买下该电脑,但该电脑属于遗失物。甲作为所有权人有权要求丁返还电脑。而丁可以向无处分权人乙要求返还购买电脑所付钱款。所以丁应返还电脑给甲,但可以向乙要求返还购买电脑所付钱款。
2、在临床试验中,哪个阶段主要评估新药的安全性?
A.I期临床试验
B.II期临床试验
C.III期临床试验
D.IV期临床试验
【答案】:A.I期临床试验
【解析】I期临床试验主要评估新药的安全性。
3、暗示效应是指在无对抗的条件下,用含蓄、抽象诱导的间接方法对人们的心理和行为产生影响,从而诱导人们按照一定的方式去行动或接受一定的意见,使其思想、行为与暗示者期望的目标相符合。一般说来,儿童比成人更容易接受暗示。根据上述定义,下列没有体现暗示效应的一项是()。
A.越是名校,得到的投资建设越多;相反,那些不出名的学校,几乎得不到什么投资建设
B.消费者在购买商品时往往会选择包装精美而有特色的商品
C.班主任王老师经常在集体场合对一些学生的好的行为进行表扬
D.某酒厂在超市将自己生产的酒摆放在两种国际名酒之间,结果销量大增
【答案】:A
【解析】暗示效应定义要点:在无对抗的条件下用间接方法对人们心理和行为产生影响。名校比其他学校得到的投资多,这体现不出“对人们的心理和行为产生影响”。包装精美而有特色是暗示消费者商品本身也很精美而有特色。班主任王老师在集体场合对一些学生的好的行为进行表扬,是暗示大家向这些同学学习。某酒厂将自己的酒放在两种国际名酒之间,是暗示消费者该酒的品质和两种国际名酒差别不大。
4、公共服务评估中的定量评估方法包括哪些?
A.问卷调查
B.数据分析
C.成本效益分析
D.以上都是
【答案】:D
【解析】公共服务评估中的定量评估方法包括问卷调查、数据分析、成本效益分析等。
5、被告人∶法庭∶罪犯
A.江水∶水电站∶交流电
B.投资者∶市场∶消费者
C.高中生∶学习∶大学生
D.种子∶试验田∶农作物
【答案】:D
【解析】题干中被告人在法庭经过审判可能成为罪犯。同理,种子在试验田培育可能成为农作物,逻辑关系一致,故答案为该选项。
6、火山喷发指数VEI分级是什么?
A.0-8级
B.1-10级
C.0-10级
D.1-12级
【答案】:C
【解析】火山喷发指数VEI分级是0-10级。
7、区应急管理局依法对F化工厂实施监督检查,下列说法中错误的是()。
A.区应急管理局可以要求F化工厂报送有关材料
B.区应急管理局可以责令F化工厂停工并接受检查
C.区应急管理局可以对F化工厂生产的产品进行抽样检验
D.区应急管理局可以依法查阅F化工厂的有关材料
【答案】:B
【解析】应急管理部门依法对企业实施监督检查时具有一系列职权。应急管理部门有权要求企业报送有关材料,也可以依法查阅企业的有关材料,这有助于了解企业的生产经营和安全管理等情况;同时,应急管理部门还可以对企业生产的产品进行抽样检验,以此来判断产品是否符合相关安全标准等。然而,应急管理部门并没有权力随意责令企业停工并接受检查,责令企业停工通常需要符合特定的法律情形和经过法定的程序,不能仅因实施监督检查就责令停工。所以该题中说法错误的是应急管理部门可以责令企业停工并接受检查。
8、田某已失踪多年,其妻子为李某。两年前法院宣告失踪多年的田某死亡,去年李某再婚嫁给了余某,然而今年田某被证实并未死亡。下列说法正确的是()。
A.李某犯了重婚罪
B.李某与余某的婚姻合法,有效
C.田某有权要求李某解除与余某的婚姻关系
D.应以李某个人意愿决定与田某还是与余某保持婚姻关系
【答案】:B
【解析】依据《中华人民共和国民
您可能关注的文档
- 2026年度青岛市市属事业单位公开招聘工作人员(144人)备考题库附答案详解.docx
- 2026年度当涂县事业单位公开招聘工作人员43名备考题库含答案详解.docx
- 2026年山东第一医科大学附属省立医院(山东省立医院)公开招聘高级岗位专业技术工作人员(4人)备考题.docx
- 2026年宿州市民生人才服务有限公司数据标注员招聘10名备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026年安徽老年大学(安徽省老干部活动中心) 兼职教师招聘备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年安徽省交通控股集团有限公司高界高速公路管理中心收费协管员招聘12人备考题库附答案详解.docx
- 2026年宁波市鄞州人民医院医共体白鹤分院招聘编外工作人员1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年宁波前湾新区卫生系统事业单位公开招聘高层次人才42人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年宁德霞浦县人民政府信访局招聘1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年宁德福安市公开招聘新任教师150人备考题库含答案详解.docx
- 2026年天门市事业单位统一公开招聘工作人员248人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年天津市北辰区教育系统招聘教师41人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年天峻县其他单位面向社会公开招聘长期临聘人员备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年大连理工大学医学部招行政工作人员2人备考试题及参考答案详解一套.docx
- 2026年大庆市中医医院招聘4人备考题库含答案详解.docx
- 2026年地勘中心陕西总队招聘(10人)备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年国有全资企业宣城兆华新材料有限责任公司招聘44名备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年嘉兴市南湖区人民医院公开招聘事业单位工作人员39人(第二批)备考题库附答案详解.docx
- 2026年商洛市洛南县妇幼保健院招聘(6人)备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年唐山青龙湖(河北)产业发展集团有限公司招聘工作人员15名备考题库参考答案详解.docx
原创力文档

文档评论(0)