- 0
- 0
- 约2.58万字
- 约 41页
- 2026-03-15 发布于河南
- 举报
2026广东江门市中心医院江海分院江门市江海区人民医院诚聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、RISC-V架构的主要优势是什么?
A.开放性
B.可扩展性
C.成本低
D.以上都是
【答案】:D
【解析】RISC-V架构的主要优势包括开放性、可扩展性和成本低等。
2、在经济学领域,“看不见的手”这一原理最早是由()在其著作《国富论》中提出的。
A.亚当·斯密
B.威廉·配第
C.李嘉图
D.凯恩斯
【答案】:A
【解析】该题考查经济学中“看不见的手”原理的提出者。“看不见的手”这一原理最早由亚当·斯密在《国富论》中提出。亚当·斯密认为,在市场经济中,每个个体都在追求自身利益最大化,在这个过程中,仿佛有一只“看不见的手”引导着资源的合理配置,从而使整个社会的福利得到提升。威廉·配第是英国古典政治经济学创始人,政治算术学派创始人,其主要贡献在于对政治经济学的一些基础概念和方法进行了初步探讨。李嘉图是英国古典政治经济学的主要代表之一,他的比较优势理论等对国际贸易理论有重要贡献。凯恩斯则是现代宏观经济学的奠基人,主张国家采用扩张性的经济政策,通过增加需求促进经济增长。所以正确答案是亚当·斯密。
3、图形叠加规律:如图所示,图形Y和图形Z叠加后,得到的图形是?
A.一个正方形和一个梯形的组合
B.一个正方形和一个三角形的组合
C.一个圆形和一个六边形的组合
D.一个正方形和一个梯形的组合
【答案】:B.一个正方形和一个三角形的组合
【解析】图形Y是一个正方形,图形Z是一个三角形,叠加后形成一个正方形和一个三角形的组合。
4、()是管理工作的基础要素,并且贯穿于管理过程的始终。
A.战略
B.决策
C.目标
D.计划
【答案】:B
【解析】决策是管理工作的基础要素,贯穿于管理过程的始终。在管理过程中,管理者需要在各个环节做出决策。从确定组织目标、制定战略,到组织资源、指挥协调以及控制活动等,每一步都离不开决策。战略是为了实现组织长期目标而制定的总体性规划;目标是组织期望达到的成果和状态;计划是对未来行动的预先安排。虽然它们在管理中都很重要,但都需基于决策来确定和执行,只有决策贯穿于管理的全过程,是管理工作的基础要素。所以正确答案是决策。
5、有6枚硬币,总价值为2元5角,其中至少有1枚硬币的面额是1元或更大,请问这6枚硬币中最多有多少枚硬币的面额是5分?
A.2枚
B.3枚
C.4枚
D.5枚
【答案】:C.4枚
【解析】至少有1枚硬币的面额是1元或更大,因此这些硬币至少价值1元。剩下的1元5角可以使用5角和1角硬币来凑,所以最多有4枚5分硬币。
6、根据我国《民法典》规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后()个月内,男方不得提出离婚。
A.二
B.三
C.六
D.十
【答案】:C
【解析】本题考查《民法典》中关于男方离婚诉权限制的规定。《民法典》第一千零八十二条规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。所以在女方终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。
7、下列关于代理制度的说法,错误的是():
A.不经被代理人同意或追认的再代理均不对代理人发生法律效力
B.从广义上来说,表见代理属于无权代理的一种
C.代理是指代理人以被代理人名义实施的,其效果直接归属于被代理人的行为
D.再代理人的代理权不得超过原代理人的代理权
【答案】:A
【解析】本题考查对代理制度相关说法的正误判断。代理是指代理人以被代理人名义实施的,其效果直接归属于被代理人的行为。在代理制度中,一般情况下,经被代理人同意或追认的再代理对被代理人发生法律效力,但在紧急情况下,为了保护被代理人的利益而转委托他人代理的,即使不经被代理人同意,该再代理行为也是有效的,所以并非不经被代理人同意或追认的再代理均不对被代理人发生法律效力。从广义上来说,表见代理属于无权代理的一种。表见代理是指虽然行为人事实上无代理权,但相对人有理由认为行为人有代理权而与其进行法律行为,其行为的法律后果由被代理人承担的代理。再代理又称复代理,是指代理人为了被代理人的利益,转托他人实施代理的行为。再代理人的代理权不得超过原代理人的代理权。综上,关于代理制度说法错误的表述为不经被代理人同意或追认的再代理均不对代理人发生法律效力。
8、公元399年,一位东晋高僧从长安出发,经西域前往天竺寻求戒律。他游历了30余国,历时14年之久,收集了大批梵文经典,并撰写了《佛国记》等著作。这位被称为第一位到海外取经求法的大师、杰出的旅行家和翻译家的东晋高僧是()。
A.玄奘
B.慧能
C.法显
D.鉴真
【答案】:C
【解析】本题主要考查对东晋时期高僧事迹
您可能关注的文档
- 2026广东深圳大学师范学院附属中学招聘优秀教师及教辅人员4人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026广东深圳中学光明科学城学校西校区招聘2人备考题库附答案详解.docx
- 2026广东江门金羚日用电器有限公司招聘1人备考题库带答案详解.docx
- 2026广东江门市消防救援局第一次政府专职消防员招聘74人备考题库带答案详解.docx
- 2026广东江门市新会区医共体中医院总院罗坑分院合同制工作人员招聘5人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026广东江门市台山市应急救援和保障中心招聘7人备考题库含答案详解.docx
- 2026广东汕尾市市直学校招聘教师42人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026广东水利电力职业技术学院招聘高校毕业生(硕士)14人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026广东梅州二级医院医护人员招聘备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026广东惠州市惠城区启德幼儿园招聘备考试题及参考答案详解.docx
- 河北盐山中学等校2025-2026学年上学期高三一模化学试卷(含解析).docx
- 河北正定中学2025-2026学年高一上学期期末考试物理试卷(含解析).docx
- 河北张家口市怀安县2025-2026学年第一学期期末教学综合评价八年级地理试卷(含解析).docx
- 河南安阳市殷都区2025-2026学年第一学期期末教学质量检测七年级地理试卷(含解析).docx
- 河南安阳市滑县2025一2026学年第一学期期末学业质量监测八年级地理试题(含解析).docx
- 河南安阳市林州市2025-2026学年上学期期末考试高一政治试题(含解析).docx
- 河南焦作市武陟县第一中学2025-2026学年高一上学期1月月考语文试卷(含解析).docx
- 河南济源市2025-2026学年上学期期末学业质量调研七年级历史试卷(含解析).docx
- PICC导管并发症的紧急处理与护理.pptx
- 河南鹤壁市2025-2026学年高二上学期期末考试生物试题(含解析).docx
最近下载
- 湖北省武昌某中学2024-2025学年高一年级下册3月月考数学试卷(解析).pdf VIP
- 综合应用能力事业单位考试(社会科学专技类B类)试题与参考答案.docx VIP
- HomeFacialPro+品牌手册(精品).pdf VIP
- 昆明市一中2026届高三年级12月第五次联考数学试卷(含答案详解).pdf
- 2025年国家开放大学(电大)《供应链管理》期末考试复习试题及答案解析.docx VIP
- 2025年广州市中考数学试题卷(含答案解析).docx
- 2025年重庆市中考化学试卷真题及答案.docx VIP
- 基于YOLOv5s的校园场景多目标巡检系统研究.pdf
- 跨越施工专题培训.pptx
- 2025【基于PID算法的温湿度控制系统的设计7200字(论文)】.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)