- 1
- 0
- 约2.4万字
- 约 40页
- 2026-03-16 发布于河南
- 举报
2026上海工程技术大学招聘59人(第一批)备考试题
第一部分单选题(50题)
1、甲与妻子离婚后抚养3个月大的女儿乙,但常认为乙是个累赘。某日,甲将乙独自留在家中并反锁门后外出。五天后甲回家时,发现乙已饿死。下列说法正确的是()。
A.甲构成虐待罪
B.甲构成故意杀人罪
C.甲构成遗弃罪
D.乙的死亡属于意外,甲不构成犯罪
【答案】:B
【解析】该题主要考查不同罪名的区分及对案件性质的判断。解题关键在于准确把握各罪名的构成要件,并结合题目中行为人的具体行为和主观意图进行分析。虐待罪是指经常以打骂、禁闭、捆绑、冻饿、有病不给治疗、强迫过度体力劳动等方式,对共同生活的家庭成员进行肉体上、精神上的摧残、折磨,情节恶劣的行为。在本题中,甲的行为并非是经常性的摧残、折磨乙,而是通过将乙独自留在家中并反锁门外出这种方式,直接导致乙死亡,不符合虐待罪的构成特征。故意杀人罪是指故意非法剥夺他人生命的行为。甲作为乙的抚养人,对乙负有抚养和照顾的法定义务。甲将三个月大、完全没有自主生存能力的乙独自留在家中,反锁门外出长达五天,主观上明知这种行为会造成乙死亡的结果,并且积极追求或者放任这种结果的发生,客观上导致了乙饿死的后果,其行为符合故意杀人罪的构成要件。遗弃罪是指对于年老、年幼、患病或者其他没有独立生活能力的人,负有扶养义务而拒绝扶养,情节恶劣的行为。遗弃罪的行为人主观上并不希望或者放任被害人死亡,只是为了逃避扶养义务。而甲的行为明显是对乙死亡结果的积极追求或放任,并非单纯逃避扶养义务,所以不构成遗弃罪。乙的死亡并非意外事件。意外事件是指行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于行为人的故意或者过失,而是由于不能预见的原因所引起的。甲对自己的行为会导致乙死亡的结果是能够预见的,并且实施了导致乙死亡的行为,所以乙的死亡不属于意外事件,甲构成犯罪。综上,该行为应认定为故意杀人罪。
2、某工程由两个施工队共同完成,甲队单独完成需要15天,乙队单独完成需要20天。如果两队合作,需要多少天完成整个工程?
A.8天
B.10天
C.12天
D.15天
【答案】:B
【解析】甲队的工作效率为1/15,乙队的工作效率为1/20,两队合作的工作效率为1/15+1/20=7/60,因此需要60/7天完成整个工程,约为8.57天,选择最接近的选项。
3、什么是价值定价法?
A.以成本为基础的定价
B.以市场需求为基础的定价
C.以竞争对手价格为基础的定价
D.以产品价值为基础的定价
【答案】:D
【解析】价值定价法是以产品价值为基础的定价。
4、公文的权威性与行政约束力源于()的权威和合法地位。
A.收文机关
B.公文作者
C.审核机关
D.制发机关
【答案】:D
【解析】公文是制发机关按照法定程序和规范制发的,代表着制发机关的意志和意图。公文的权威性和行政约束力正是源于制发机关所具有的权威和合法地位。收文机关是接收公文的一方,它并不决定公文的权威性和行政约束力。公文作者一般是指公文的起草者等,起草者本身不具备赋予公文权威性和行政约束力的能力。审核机关主要负责对公文内容等进行审核把关,其重点在于确保公文质量等方面,而非是公文权威性和行政约束力的来源。所以公文的权威性和行政约束力来自制发机关的权威和合法地位。
5、观察以下图形序列,问号处应填入什么图形?星形,圆形,星形,三角形,星形,?
A.圆形
D.正方形
A.圆形
B.三角形
C.星形
D.正方形
【答案】:B.三角形
【解析】图形序列按星形、圆形、三角形的顺序循环,问号处应填入三角形。
6、黄土高原沟壑治理的措施有哪些?
A.植树造林
B.修建梯田
C.集雨节水
D.以上都是
【答案】:D
【解析】黄土高原沟壑治理的措施包括植树造林、修建梯田和集雨节水。
7、下列哪种物质是主要破坏臭氧层的物质()。
A.氟利昂
B.二氧化碳
C.酸雨
D.紫外线
【答案】:A
【解析】本题可对各概念及与臭氧层破坏的关系进行逐一分析。破坏臭氧层的物质主要是一些含氯、溴的卤代烃类物质。氟利昂是常见的一类制冷剂,它包含多种含氯和氟的化合物,这些物质在大气中会逐渐上升到平流层,在紫外线的作用下分解出氯原子,氯原子会与臭氧发生反应,不断地破坏臭氧分子,从而造成臭氧层的损耗,所以它是破坏臭氧层的主要物质。二氧化碳是导致温室效应的主要气体。大气中二氧化碳浓度增加,会阻止地球热量的散失,使地球表面温度升高,引发全球气候变暖等一系列环境问题,但它并不会直接破坏臭氧层。酸雨主要是由人为排放的二氧化硫、氮氧化物等酸性气体转化而成。酸雨会对土壤、水体、森林、建筑等造成危害,影响生态环境和人类的生产生活,与臭氧层的破坏没有直接关联。紫外线是太阳辐射的一部分,它的辐射强度会受到臭氧层的影
您可能关注的文档
- 2026上海市闵行区浦瑞幼儿园招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026上海市曹杨二中附属江桥实验中学教师招聘(第二批)备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026上海市临床检验中心招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 2026上海复旦大学附属肿瘤医院胸外科大学科团队招聘3人备考题库含答案详解.docx
- 2026上海复旦大学第二附属学校第二批编内教师招聘备考题库带答案详解.docx
- 2026上海商学院非事业编制岗位招聘4人备考题库参考答案详解.docx
- 2026上海华东师范大学本科生院管理服务人员招聘2人备考题库参考答案详解.docx
- 2026上海交通职业技术学院招聘6人备考试题含答案详解.docx
- 托福阅读推断题试卷及分析.doc
- 零售企业会员体系运营方案.docx
最近下载
- 雪地胎的选用与更换-2024年世界职业院校技能大赛一等奖展示PPT.pptx VIP
- 一种提高线性聚乙烯膜料耐候性及拉伸性能的复合助剂及其制备方法.pdf VIP
- 【新教材】人教版(2024)七年级下册英语教学计划.docx
- 2026年中国厨房剪市场调查研究报告.docx
- 第一单元第二课《山水合璧》教案 湘美版2025美术七年级下册.pdf
- 2026年月日历表 (每月一张 A4可打印).pdf VIP
- 智能体应用发展报告(2025).pdf VIP
- 企业微信使用管理规范及注意事项.docx VIP
- 基于ANSYS的感应加热数值模拟分析-机械制造及其自动化专业论文.docx VIP
- 2025年交通运输部所属事业单位招聘真题.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)