- 0
- 0
- 约2.42万字
- 约 40页
- 2026-03-17 发布于河南
- 举报
2026四川资阳乐至县第二幼儿园招聘代课教师2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列对“精益”管理思想的描述,不正确的是()。
A.精益思想崇尚流动
B.精益注重消除浪费
C.精益强调持续改进
D.精益防止人为失误
【答案】:D
【解析】精益管理思想是一种以最大限度地减少企业生产所占用的资源和降低企业管理和运营成本为主要目标的生产方式。它以消除浪费和不断改善为核心,强调以最小的投入获得最大的产出。精益思想崇尚流动,使价值不间断地流动起来,避免停滞和等待,从而快速响应客户需求。同时注重消除浪费,识别并消除生产过程中所有不增值的活动和环节,提高生产效率和质量。还强调持续改进,通过不断地分析和优化生产流程,追求尽善尽美。而防止人为失误并不是精益管理思想的核心描述,所以不正确的描述是防止人为失误。
2、某商店去年销售额为50万元,今年减少了20%,问今年销售额是多少?
A.40万元
B.45万元
C.50万元
D.55万元
【答案】:A.40万元
【解析】今年销售额=去年销售额*(1-降低率)=50万元*(1-20%)=50万元*0.8=40万元
3、2022年4月18日,国家植物园在()正式揭牌,总规划面积近600公顷。将坚持国家代表性和社会公益的理念,充分发挥职务先地保护和科学研究的核心功能。计划重点收集三北地区乡土植物、北温带代表性植物、全球不同地理分区的代表植物及珍稀濒危植物三万种以上,收藏五大洲代表性植物标本500万份,建成20个特色专类园、七个系统净化植物展示区和一个原生植物保育区。
A.北京
B.天津
C.上海
D.重庆
【答案】:A
【解析】2022年4月18日正式揭牌的国家植物园位于北京,其总规划面积近600公顷,有多项规划功能与目标,所以此处应选北京。
4、在民事诉讼中,诉讼时效期间的最后()内,因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的,诉讼时效中止。从中止时效的原因消除之日起,诉讼时效期间继续计算。
A.一个月
B.三个月
C.六个月
D.一年
【答案】:C
【解析】本题考查的是民事诉讼中诉讼时效中止的相关规定。根据法律规定,在诉讼时效期间的最后六个月内,因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的,诉讼时效中止。从中止时效的原因消除之日起,诉讼时效期间继续计算。所以本题应选六个月对应的选项。
5、进一步发展和壮大由全体社会主义劳动者、社会主义事业的建设者、拥护社会主义的爱国者、拥护祖国统一和致力于()的爱国者组成的最广泛的爱国统一战线。
A.中国崛起
B.中国富强
C.中国强大
D.中华民族伟大复兴
【答案】:D
【解析】该题应选择“致力于中华民族伟大复兴”。在新时代,爱国统一战线是由全体社会主义劳动者、社会主义事业的建设者、拥护社会主义的爱国者、拥护祖国统一和致力于中华民族伟大复兴的爱国者组成的最广泛的联盟。中华民族伟大复兴是近代以来中国人民最伟大的梦想,将致力于中华民族伟大复兴的爱国者纳入爱国统一战线,能够最大限度地团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。而“中国崛起”“中国富强”“中国强大”均未准确对应官方规范表述中关于爱国统一战线组成的描述。所以答案是致力于中华民族伟大复兴。
6、3,7,9,14,27,28,81,()。
A.56
B.83
C.108
D.132
【答案】:A
【解析】先看奇数项,3×3=9,9×3=27,27×3=81,从第三项起,后一个奇数项是前一个奇数项的三倍。再看偶数项,7×2=14,14×2=28,从第四项起,后一个偶数项是前一个偶数项的两倍。所以所填数字为28×2=56。
7、在流行病学中,哪个指标用于描述某疾病在特定人群中的发病率?
A.患病率
B.发病率
C.病例率
D.传播率
【答案】:B.发病率
【解析】发病率用于描述某疾病在特定人群中的新发病例数。
8、行政决策者在决策过程中,需要同时考虑必要性与可行性,做到积极稳妥、量力而行。若决策超出了现实条件,结果往往是欲速则不达,这体现了现代行政决策基本原则中的()。
A.信息原则
B.可行性原则
C.预测原则
D.合法性原则
【答案】:B
【解析】行政决策要考虑需要和可能,做到积极稳妥、量力而行,避免超出现实条件决策导致欲速则不达,这强调了决策要具备实际操作的可能性和条件,也就是决策要可行。而信息原则强调的是决策过程中信息的收集和利用;预测原则侧重于对未来情况的预估;合法性原则主要关注决策是否符合法律法规。所以体现的是可行性原则。
9、如果某年的名义GDP增长率为5%,而通货膨胀率为2%,实际GDP增长率是多少?
A.3%
B.2%
C.7%
D.5%
您可能关注的文档
- 2026国家电投集团重庆公司招聘3人备考题库参考答案详解.docx
- 2026国家卫生健康委卫生发展研究中心事业编制招聘3人备考题库含答案详解.docx
- 2026四川长虹集团财务有限公司招聘财务管理岗等岗位2人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026四川长虹物业服务有限责任公司绵阳分公司招聘工程主管岗位1人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026四川锦江宾馆有限责任公司招聘备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026四川遂宁数据集团有限公司市场化选聘直属企业高级管理人员3人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026四川遂宁大英县人民医院医共体总院第一批次招聘22人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026四川达州市大巴山文化旅游发展有限公司招聘正式员工7人备考题库附答案详解.docx
- 2026四川蒙顶山茶马古道文化旅游发展有限公司招聘劳务派遣工作人员1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026四川自贡市自流井区劳动人事争议仲裁院就业见习岗位招募1人备考题库含答案详解.docx
- 2026四川自贡市第一人民医院招聘儿科工人1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026四川自贡医元健康管理有限责任公司招聘工作人员11人备考题库附答案详解.docx
- 2026四川绵阳虹源科技发展有限责任公司招聘储能工艺工程师等岗位2人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026四川绵阳汇鑫人力资源服务有限公司聘司乘人员1人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026四川绵阳市第一人民医院招聘专业技术人员59人(招满为止)备考题库及答案详解一套.docx
- 2026四川绵阳市昌祺建筑工程有限公司第一次招聘1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026四川绵阳市三台县潼川第四幼儿园教师招聘备考试题含答案详解.docx
- 2026四川眉山市彭山区锦江幼儿园招聘1人备考题库及答案详解一套.docx
最近下载
- 第7课《会沟通,能交流》课件 人教版体育与健康二年级全.ppt
- 第二单元相映生辉的中外绘画1壁上风神+++课件+2025-2026学年人美版初中美术八年级下册.pptx VIP
- 气瓶充装题库及答案.doc VIP
- 2025年软考《系统集成项目管理工程师》真题试卷及答案.docx VIP
- 学校结核病宣传讲座.ppt VIP
- 精心中职升高职单招学前教育专业综合王牌题库加答案.pdf VIP
- 义务教育体育与健康课程标准(2022年版)深度解读.pdf VIP
- 《小数的意义——测量活动》(教学课件)四年级+数学下册+沪教版.pptx VIP
- (2025年)计算机网络基础(段标第6版)习题参考答案.docx
- 2026年安徽机电职业技术学院单招职业倾向性考试必刷测试卷必考题.docx
原创力文档

文档评论(0)