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2025年人力资源合同协议

鉴于甲方因业务发展需要，希望获得专业的人力资源管理服务，以提高效率、降低成本并符合相关法律法规要求；乙方拥有专业的人力资源管理经验、资质和资源，能够为甲方提供全面、高效的人力资源解决方案。甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，达成如下协议：

第一条服务范围与内容

乙方根据甲方要求，为甲方提供以下一项或多项人力资源服务：

（一）招聘服务：包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查、候选人推荐及招聘结果确认等。

（二）薪酬福利服务