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  • 2026-03-18 发布于北京
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建立科学有效绩效管理体系:以电力后勤企业为例.pdf

CEPE中国电力教育

面丽百广

DOI编码:10.3969/j.issn.1007—0079.2010.04.109

建立科学有效的绩效管理体系

黄丽

摘要:对于大多数企业来讲,绩效管理难遂人意甚至流于形式,而绩效管理成功的关键在于体系建立的科学性。成功实施绩效管理,

能帮助企业提高管理效率,帮助管理者提升管理水平。本文将从自身工作实际出发,找到建立绩效管理的关键过程,通过建立切合本企

业实际的绩效管理体系,将绩效管理变成一个轻松的过

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