2026年护士在职培训计划.docx

2026年护士在职培训计划

一、总体目标

以“分层培养、精准赋能、质量提升、学科引领”为核心导向，聚焦护士职业成长全周期需求，通过系统化、规范化的在职培训体系，实现以下量化目标：1.全年护士在职培训覆盖率100%，考核通过率≥95%；2.院内专科护士持证率从2025年的32%提升至2026年的40%，市级以上专科护士占比≥15%；3.护士基础操作合格率≥98%，应急处置能力考核合格率100%；4.患者护理满意度从2025年的94.5%提升至96%以上；5.年度护理科研立项数较2025年增长20%，其中市级以上课题占比≥30%；6.护士继续教育学分达标率100%，其中Ⅰ类学分获取率≥