- 1
- 0
- 约3.14万字
- 约 47页
- 2026-03-18 发布于山东
- 举报
2026西藏日喀则定日县珠峰联村党委领办企业工作人员招聘2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、管理层次较少、管理幅度较大的组织结构被称为()。
A.直线型组织结构
B.扁平式组织结构
C.职能型组织结构
D.事业部制组织结构
【答案】:B
【解析】管理层次少而管理宽度大的组织结构特点是层级相对较少、管理跨度较宽。扁平式组织结构的特点正是管理层次少、管理幅度大,这种结构可以使信息传递更加迅速,决策更加快捷。而直线型组织结构是一种最简单的组织结构形式,组织中各种职位是按垂直系统直线排列的,不涉及管理层次少和管理宽度大的典型特征;职能型组织结构是按职能来组织部门分工,强调专业化职能管理,与管理层次少和管理宽度大的特征不匹配;事业部制组织结构是按照产品、地区或顾客等标志将企业划分为若干相对独立的经营单位,每个事业部有自己独立的产品和市场,也不符合管理层次少且管理宽度大的描述。所以该题应选扁平式组织结构。
2、侵权行为的损害赔偿,适用侵权行为地法律。若当事人双方国籍相同或者在同一国家有住所,也可以适用当事人本国法律或者住所地法律。该项体现的是哪一原则?()
A.属人主义原则
B.属地主义原则
C.保护主义原则
D.属地主义和属人主义之折衷主义原则
【答案】:D
【解析】本题中提到“侵权行为的损害赔偿,适用侵权行为地法律”,这体现了属地主义原则,即法律适用于该国管辖
您可能关注的文档
- 2026贵州安顺关岭自治县民族中等职业学校招聘社会培训外聘人员备考题库及参考答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026贵州六盘水市盘州市煤炭开发总公司招聘4人备考题库附参考答案详解(综合题).docx
- 2026贵州六盘水市盘州市煤炭开发总公司招聘4人备考题库及参考答案详解(培优).docx
- 2026西藏阿里地区革吉县人力资源和社会保障局(医疗保障局)补聘基层劳动就业社会保障公共服务平台工作.docx
- 2026西藏阿里地区革吉县人力资源和社会保障局(医疗保障局)补聘基层劳动就业社会保障公共服务平台工作.docx
- 2026西藏阿里地区日土县审计局招聘3名备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026西藏阿里地区日土县审计局招聘3名备考题库及参考答案详解(最新).docx
- 2026西藏萨迦融媒体中心招聘农村电影放映员2人备考题库附参考答案详解(基础题).docx
- 2026西藏萨迦融媒体中心招聘农村电影放映员2人备考题库及答案详解(真题汇编).docx
- 2026西藏萨迦融媒体中心招聘农村电影放映员2人备考题库【含答案详解】.docx
最近下载
- (高清版)B-T 7588.2-2020 电梯制造与安装安全规范 第2部分:电梯部件的设计原则、计算和检验.pdf VIP
- HACCP危害分析及关键控制点培训课件.pptx VIP
- 中国中高档酒店行业发展现状及未来发展趋势分析.docx
- 2026广州研趣信息科技股份有限公司招股说明书.pdf VIP
- 食堂场所及设施设备清洗消毒和维修保养制度3篇.docx VIP
- 2024年10月13日云南省税务系统遴选笔试真题及答案解析.doc VIP
- 村委会死亡证明.docx VIP
- TCHTS-公路路面干法 SBS 改性沥青混合料技术指南.pdf VIP
- 《ISO 37001-2025 反贿赂管理体系要求及使用指南》专业深度解读和应用培训指导材料之4:6策划(2025A1)(可编辑!).docx VIP
- 风电场工程2025年最新土建强条执行记录表(GB550系列通用规范).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)