2026年赣州职业技术学院单招职业适应性考试题库及答案详解(典优).docxVIP

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  • 2026-03-18 发布于安徽
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2026年赣州职业技术学院单招职业适应性考试题库及答案详解(典优).docx

2026年赣州职业技术学院单招职业适应性考试题库

第一部分单选题(80题)

1、为确保人员选聘工作有效且可行,部门应遵循一定程序开展选聘工作。通常而言,选聘程序中最为关键的环节是()。

A.进行职位分析

B.测试筛选人员

C.发布招聘公告

D.搜集人员信息

【答案】:A

【解析】人员选聘程序通常包含多个重要环节。职位分析是基础,它为后续的招聘工作明确了岗位的职责、要求等,是设计招聘公告、确定筛选标准的依据,但它主要侧重于前期对岗位的梳理。发布招聘公告是向外界传达招聘信息,吸引潜在候选人的步骤,能扩大招聘范围。搜集人员信息是在发布公告后收集应聘者资料的过程。而测试筛选人员是在众多应聘者中挑选出符合岗位要求、具备相应能力和素质人员的关键步骤,它直接决定了选聘的质量和效果,是确保最终聘用人员能够胜任工作、为组织带来价值的核心环节,所以在人员选聘程序中测试筛选人员是最重要的环节。

2、“科学技术是第一生产力”这一论断意味着()。

A.还有第二第三生产力存在

B.科学技术在历史发展中起第一位的决定作用

C.现代科学日益成为生活的先导

D.人文社会科学并不重要

【答案】:C

【解析】“科学技术是第一生产力”强调了科学技术在生产力发展中的重要地位和作用。首先,生产力是推动社会发展的根本动力,而科学技术在现代生产力发展过程中起着关键的变革性作用。把科学技术称为第一生产力,并非意

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