2025年没劳动合同劳动仲裁模板(可下载).docVIP

2025年没劳动合同劳动仲裁模板

申请人：[申请人姓名]，[性别]，[民族]，[出生年月日]，住址：[详细住址]，公民身份号码：[身份证号码]。

被申请人：[被申请人单位名称]，住所地：[单位地址]，统一社会信用代码：[代码]。

法定代表人：[法定代表人姓名]，职务：[具体职务]。

仲裁请求：

1.请求裁决确认申请人与被申请人自[起始日期]起至[结束日期]存在事实劳动关系；

2.请求裁决被申请人支付申请人自[未签合同起始月]起至[未签合同结束月]止未签订书面劳动合同的二倍工资差额共计人民币[X]元；

3.请求裁决被申请人支付申请人[具体月份]的工资共计人民币[X]元；

4.请求裁决被申请人支付申请人解除劳动关系的经济补偿共计人民币[X]元；

5.请求裁决被申请人为申请人补缴[具体时间段]的社会保险。

事实与理由：

申请人于[入职日期]入职被申请人处，担任[工作岗位]，双方未签订书面劳动合同。在工作期间，申请人遵守被申请人的各项规章制度，认真履行工作职责。但被申请人存在诸多违反劳动法律法规的行为，未按时足额支付申请人工资，未依法为申请人缴纳社会保险等。经申请人多次与被申请人沟通协商，均未得到妥善解决。现申请人为维护自身合法权益，特向贵委提起劳动仲裁，恳请贵委依法裁决。

证据和证据来源，证人姓名和住所：

1.[证据名称1]，证明[证明事项1]，来源：[获取途径1]，证人