2026上海市第五社会福利院招聘17人笔试备考题库及答案解析.docxVIP

2026上海市第五社会福利院招聘17人笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，张某与工厂之间存在事实劳动关系，工厂应当承担工伤赔偿责任。这一案例体现了()。

A、合同自由原则

B、过错责任原则

C、无过错责任原则

D、公平责任原则

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同，但劳动者已实际提供劳动，双方之间存在事实劳动关系。在这种情况下，用人单位应当承担相应的法律责任，包括工伤赔偿。这体现了无过错责任原则，即无论用人单位是否有过错，只要存在劳动关系并发生工伤事故，就应当承担赔偿责任。A项错误，合同自由原则是指在法律允许的范围内，当事人可以自由订立合同，但本案中并非合同订立问题。B项错误，过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任，本案中涉及的是工伤赔偿，而非侵权责任。D项错误，公平责任原则是指当事人双方均无过错，根据公平原则分担损失，本案中用人单位有明确的责任，不适用公平责任原则。故选C。

2．汉字“鼎”在古代常用于祭祀和宴饮，象征着权力和地位。以下关于“鼎”的说法错误的是()。