制造型企业新员工培训方案.pdfVIP

浙江股份有限公司

新员工培训方案

一、培训目的

1.使新员工尽快熟悉公司，顺利开展工作。

2.使新员工熟悉公司各种制度，方便期管理。

3.传递企业文化，形成企业凝聚力。

4.规范员工操作，提升员工意识，提高公司效益。

5.帮助员工转变思想，培养员工归属感。

6.引导员工树立职业心，更好地创造价值。

二、培训内容

1.公司介绍及企业文化

2.公司基本管理制度

3.基本人事制度

4.工伤及保险

5.消防及安全知识

6.5s现场管理

7.产品侦量控制

8.工艺流程

9.各车间介绍

10.各车间内部制度

11.各车间岗位操作

三、培训分类

1.岗前培训

制造部及人事部协调，员工每天上午体检，下午12:30一—15:10由制造部培训专员和人