- 1
- 0
- 约2.55万字
- 约 47页
- 2026-03-20 发布于海南
- 举报
2026版中级卫生职称-主管技师-心理治疗(中级)[代码:386]历年参考题库含答案解析(第1套)
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共20题)
1、在认知行为疗法(CBT)中,以下哪项技术主要用于帮助患者识别和调整非理性信念?
A.行为激活
B.认知重构
C.正念冥想
D.情绪调节训练
A.行为激活
B.认知重构
C.正念冥想
D.情绪调节训练
【参考答案】B
【解析】认知行为疗法(CBT)的核心技术是认知重构,通过识别患者的非理性信念(如“我必须完美”)并帮助其建立更合理的认知(如“允许自己犯错”)。行为激活用于改善抑郁患者的活动水平,正念冥想属于正念认知疗法范畴,情绪调节训练多用于情绪障碍辅助治疗。此题重点考察对CBT核心技术的理解。
2、心理治疗中用于系统评估精神障碍严重程度的标准化工具是:
A.汉密尔顿焦虑量表(HAMA)
B.汉密尔顿抑郁量表(HAMD)
C.精神障碍访谈量表(SCID-5)
D.躯体症状量表(SSRS)
A.汉密尔顿焦虑量表(HAMA)
B.汉密尔顿抑郁量表(HAMD)
C.精神障碍访谈量表(SCID-5)
D.躯体症状量表(SSRS)
【参考答案】C
【解析】SCID-5(精神障碍访谈量表第5版)是国际通用的结构化临床访谈工具,通过标准化流程评估精神障碍的症状、病程和亚型,具有高信效度。HAMA和HAMD分别用于
您可能关注的文档
- 2026年事业单位工勤技能-新疆-新疆水文勘测工二级(技师)历年参考题库含答案详解.docx
- 2026年四级秘书资格考试(理论知识)历年参考题库含答案详解.docx
- 2026事业单位笔试-湖北-湖北基础医学(医疗招聘)历年参考题库含答案详解5卷试题.docx
- 2026事业单位笔试-山西-山西医学基础知识(医疗招聘)历年参考题库含答案详解5卷试题.docx
- 2026版八大员-劳务员(官方)-岗位技能参考试题库历年考点答案解析5套试卷版.docx
- 2026事业单位工勤技能-通用版-行政岗位工五级(初级工)历年参考题库含答案详解5卷试题.docx
- 2026事业单位工勤技能-黑龙江-黑龙江舞台技术工二级(技师)历年参考题库含答案详解5卷试题.docx
- 2026事业单位笔试-广西-广西人力资源管理(医疗招聘)历年参考题库含答案详解5卷试题.docx
- 2026事业单位笔试-河南-河南职业能力倾向测验(医疗招聘)历年参考题库含答案详解5卷试题.docx
- 2026年助理企业培训师(三级)资格考试(理论知识)历年参考题库含答案详解.docx
- 2026年中国鞋面滚边机数据监测研究报告.docx
- 2026年北京高考化学二轮复习重难点05 元素化合物的性质与用途(重难专练)(原卷版).pdf
- 2026年最新通风作业考试题及答案.doc
- 2026年北京高考化学二轮复习重难点06 工艺流程综合(重难专练)(解析版).docx
- 5《琥珀》课件-2025-2026学年语文四年级下册统编版.pptx
- 2026年日语结业考试题库及答案.doc
- 2026年中国雨中幽谷空气清新剂数据监测研究报告.docx
- 2026年北京高考化学二轮复习重难点03 氧化还原反应(重难专练)(原卷版).pdf
- 2026年健康管理师(老年人健康照护)考试题及答案.doc
- 2026年深圳电工年检试题及答案.doc
原创力文档

文档评论(0)