2026年德阳农业科技职业学院单招职业适应性考试题库及参考答案详解.docxVIP

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2026年德阳农业科技职业学院单招职业适应性考试题库及参考答案详解.docx

2026年德阳农业科技职业学院单招职业适应性考试题库

第一部分单选题(50题)

1、从管理学角度来讲,()是有效正激励的条件。

A.目标

B.考核

C.公开

D.公正

【答案】:D

【解析】正激励是指对个体的符合组织目标的期望行为进行奖励,以使得这种行为更多地出现,提高个体的积极性。从管理学角度来看,公正是有效正激励的重要条件。如果激励过程不公正,比如奖励分配不合理,没有根据员工的实际贡献给予相应激励,会让员工感到不公平,进而降低员工的工作积极性,使得正激励无法达到预期效果。而目标是激励的引导方向,考核是激励的依据手段,公开是激励的一种方式,虽然它们在激励过程中都有重要作用,但都不是有效正激励最关键的条件。公正能确保激励机制真正起到激发员工动力、促进组织目标达成的作用。

2、以管理学学科的基本原理、基本理论作为研究对象的属于()。

A.管理学

B.微观管理学

C.中观管理学

D.宏观管理学

【答案】:A

【解析】本题是要选择以管理学科的基本原理、基本理论作为研究对象的学科。管理学是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学,它以管理学科的基本原理、基本理论作为其研究对象,探讨各种管理活动中的普遍规律和方法,为其他管理领域的研究和实践提供基础和指导。微观管理学主要侧重于组织内具体业务或部门的管理;中观管理学通常关注行业、区域等层面的管理;宏观管理学则着眼于国家、社会

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