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医院职能部门组织构造设计实行方案

医院组织构造是医院实现战略目的和构造核心竞争力日勺载体是医院人力资源管理

中最基础日勺部分。因此医院组织构造设计在医院管理征询中占有举足轻重的位置。为理

清医院组织构造设计征询的思路便于顺利开展征询工作系统地简介医院组织构造设

计有关理论及景惠系统的操作措施。

一.理论概述

（一）基础概念

1.组织：是为实现共同目的而建立起来日勺人们之间分工与协作及所必须的职责与

权限日勺关系系统。

2.组织构造：是指一种组织内各构成要素以及它们间的互相关系它描述组织的框

架体系。组织构造重要波及部门构成、基本岗位设立、权责关系、业务流程、管理流程及

组织内部协调与控制机制。

3.医院：是对特定人群实行医疗、避免、保健、偃康宣教且带有一定社会公益性日勺

组织通过医疗、护理、医技、药剂、管理、工程技术、后