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2026年版汽车销售行业销售人员提成制度与业绩责任协议

甲方（汽车销售企业）：________________________

乙方（销售人员）：________________________

身份证号：________________________

鉴于甲方在汽车销售行业开展业务，需要聘用销售人员以达成销售目标；乙方希望受聘于甲方担任汽车销售岗位，并获得相应的业绩报酬；根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就2026年度乙方的销售业绩责任与提成事宜，达成如下协议：

第一条适用范围与周期

1.1本协议适用于乙方在甲方担任汽车销售相关岗位期间，就其完成的汽车销售业务所产生的业绩进行考核与提成支付。

1.2本协议约定的业绩考核与提成支付周期为2026年1月1日至2026年12月31日。

第二条业绩责任

2.1乙方在本协议有效期内，应完成以下主要业绩指标：

(1)销售额：完成销售车辆总金额人民币____________元及以上。

(2)销售量：完成销售车辆总数量____________台/辆及以上。

(3)单车平均售价：销售车辆的平均售价达到____________元及以上。

(4)毛利额：销售车辆带来的毛利总额达到人民币____________元及以上