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整装趋势下家居行业招聘管理问题研究—以S家居公司为例

论文摘要

近年来伴随城镇化进程的快速推进和房地产业的高速发展，中国家居行业迎来了可观的行业红利，国内定制家具市场整装业务迅速兴起，成为定制家具行业发展主流趋势。与此同时，对人才的争夺战也日益加剧。本文以艾依格家居企业作为研究对象，结合艾依格家居人员招聘管理体系具体运作情况，深入剖析该企业在人员招聘管理体系中存在的主要问题，最后根据问题分析结果对应提出改进措施及建议，为艾依格家居顺利转型升级提供匹配的人才支撑。

关键词：家居企业；全屋整装；定制家具；招聘管理；组织变革

目录

TOC\o1-3\h\u90431绪论 4

216741.1研究背景和意义 4

144671.1.1研究背景 4

169081.1.2研究意义 5

287151.2国内外研究现状 5

19951.2.1国外研究现状 5

52131.2.2国内研究现状 6

20531.2.3国内外研究述评 7

260861.3研究内容及方法 7

212191.3.1研究内容 7

93391.3.2研究方法 7

83751.4术语说明 7

268562.整装趋势下艾依格家居公司招聘现状 9

270912.1艾依格家居公司简介 9

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