2026年企业合规师考试题库（附答案和详细解析）（0227）.docxVIP

企业合规师职业能力考试试卷（模拟）

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

企业合规管理体系的核心目标是（）

A.提升企业市场份额

B.防范法律风险与违规责任

C.优化内部绩效考核流程

D.降低员工流动率

答案：B

解析：企业合规管理的核心是通过制度设计和流程管控，确保企业经营行为符合法律法规、行业规范及内部制度要求，最终目标是防范法律风险与违规责任（如行政处罚、刑事追责、商誉损失等）。其他选项（市场份额、绩效考核、员工流动率）属于企业经营管理的衍生目标，非合规管理的核心。

根据《反不正当竞争法》，以下不属于商业贿赂行为的是（）

A.向交易相对方员工赠送超出正常礼尚往来的