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店长工作合同

甲方（用人单位）：[公司名称]

法定代表人：[姓名]

注册地址：[地址]

联系电话：[电话]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[号码]

住址：[地址]

联系电话：[电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方门店店长一职事宜，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

1.2合同包含试用期，试用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

1.3合同期满前一个月，双方如均有意向续签，应另行签订书面续签协议。

第二条工作岗位与职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任门店店长岗位。

2.2工作地点为甲方指定的各门店（具体地址以甲方通知为准）。

2.3乙方的主要职责包括但不限于：

2.3.1全面负责门店的日常经营管理，确保各项管理制度在门店的有效执行。

2.3.2制定并实施门店的销售目标、利润指标及营销计划，定期向甲方汇报经营情况。

2.3.3负责门店团队的建设与管理，包括员工的招聘、培训、排班、绩效考核及员工关系维护。

2.3.4负责门店的库存管理、商品陈列、损耗控制及资产安全管理。

2.3.5监督门店服务质量，处理顾客投诉及突发事件，维护品