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传染病报告培训制度

第一章总则

第一条本制度依据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等国家相关法律法规，参照《企业内部风险管理体系建设规范》等行业准则，结合集团母公司关于疫情防控的总体要求及本企业内部实际防控风险、规范业务流程的需要，旨在建立健全传染病疫情报告管理制度，明确报告责任，规范报告行为，提升应急处置能力，保障员工身心健康，维护企业正常生产经营秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司各部门、下属单位及全体员工。凡涉及传染病疫情报告、信息管理、应急处置等相关工作的部门、人员及业务场景，均须严格遵守本制度规定。具体适用场景包括但不限于员工健康监测、工作场所环境卫生管理、疫情信息收集上报、隔离措施落实、应急物资保障等与传染病防控直接相关的管理活动。

第三条本制度中下列术语的定义如下：

（一）“传染病专项管理”是指企业为有效预防和控制传染病疫情，依据国家法律法规及内部规章制度，对传染病疫情报告、监测、预警、处置、信息管理等活动进行系统化、规范化的组织、协调与实施的过程。

（二）“传染病防控专项风险”是指企业在传染病防控工作中可能面临的因报告不及时、监测不到位、处置不力等导致疫情扩散、影响生产经营、承担法律责任等潜在的不利后果。

（三）“传染病报告合规”是指企业及其员工在传染病疫情报告活动中，严格遵守国家法律法规及本制度要求，确保报告的及时性、准确性