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《财政预算绩效自评报告编制技术要点(试行)》

一、绩效自评的目的与范围

绩效自评是财政预算管理的重要环节，旨在通过对预算资金使用情况和绩效目标完成情况的自我评价，提高财政资金使用效益，强化预算部门的责任意识。自评范围涵盖所有使用财政资金的预算项目和部门整体支出。对于项目支出，包括各类专项业务费、基本建设项目等；对于部门整体支出，涉及部门履行职能所发生的各项支出。

二、自评报告的结构与内容

1.项目（部门）基本情况

项目（部门）概况：详细介绍项目（部门）的背景、目标和主要内容。对于项目，说明项目的立项依据、实施主体、实施周期等；对于部门，阐述部门的职能定位、主要工作任务。

资金投入和使用情况：包括预算安排、资金到位情况、资金使用情况等。要分别列出财政拨款、自筹资金等不同来源的资金规模，以及各项支出的明细，如人员经费、设备购置、业务费用等。

绩效目标设定情况：明确项目（部门）的总体绩效目标和年度绩效目标，以及具体的绩效指标，如产出指标（数量、质量、时效等）、效益指标（经济效益、社会效益、生态效益等）和满意度指标。

2.绩效自评工作开展情况

自评组织实施：描述自评工作的组织架构、人员分工和工作流程。说明自评工作的开展时间、方式和范围。

评价指标体系构建：介绍评价指标的确定原则、方法和依据。根据项目（部门）的特点和绩效目标，构建科学合理的评价指标体系，明确各项指标的权重和评分标准。

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