- 2
- 0
- 约2.39千字
- 约 5页
- 2026-03-26 发布于重庆
- 举报
2026年人力资源招聘代理合同二篇
篇一
甲方(委托方):____________________
乙方(代理方):____________________
签订日期:____年____月____日
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方委托乙方进行2026年度人力资源招聘代理事宜,达成如下协议:
一、合同目的
1.甲方因业务发展需要,委托乙方为其提供人力资源招聘代理服务,以满足甲方对各类岗位人才的需求。
2.乙方根据甲方要求,按照约定的时间和标准,为甲方提供优质的人力资源招聘代理服务。
二、代理范围
1.乙方负责为甲方提供以下岗位的招聘代理服务:
-管理岗位
-技术岗位
-销售岗位
-行政岗位
-其他甲方要求的岗位
2.乙方应根据甲方提供的岗位需求,制定招聘计划,并按照甲方要求组织实施。
三、服务内容
1.乙方负责收集、整理、发布招聘信息,包括但不限于网络招聘、报纸招聘、校园招聘等。
2.乙方负责组织面试、筛选、评估应聘者,并向甲方提供初步筛选结果。
3.乙方负责协助甲方进行面试安排、背景调查等工作。
4.乙方负责提供应聘者的相关资料,包括简历、面试评价等。
5.乙方负责协助甲方与应聘者签订劳动合同。
四、服务期限
1.本合同有效期为2026年1月1日至
您可能关注的文档
最近下载
- (高清版)B-T 7588.2-2020 电梯制造与安装安全规范 第2部分:电梯部件的设计原则、计算和检验.pdf VIP
- HACCP危害分析及关键控制点培训课件.pptx VIP
- 中国中高档酒店行业发展现状及未来发展趋势分析.docx
- 2026广州研趣信息科技股份有限公司招股说明书.pdf VIP
- 食堂场所及设施设备清洗消毒和维修保养制度3篇.docx VIP
- 2024年10月13日云南省税务系统遴选笔试真题及答案解析.doc VIP
- 村委会死亡证明.docx VIP
- TCHTS-公路路面干法 SBS 改性沥青混合料技术指南.pdf VIP
- 《ISO 37001-2025 反贿赂管理体系要求及使用指南》专业深度解读和应用培训指导材料之4:6策划(2025A1)(可编辑!).docx VIP
- 风电场工程2025年最新土建强条执行记录表(GB550系列通用规范).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)