2022相关专业知识-第六章-工作
一、A1
1、下列属于权力性的特点的是
A、对下属的影响具有强迫性
B、持久,可起潜移默化的作用
C、比较稳定,不随地位而变化
D、下属信服、尊敬,激励作用大
E、对下属态度和行为的影响起主导作用
2、根据双因素理论,下列属于激励因素的是
A、人际关系
B、工作条件
C、组织政策
D、赏识
E、工作环境
3、根据的需要层次理论,下列属于次需要的是
A、生理的需要
B、安全的
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