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- 2026-03-27 发布于浙江
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公司工农关系管理办法
第一章总则
第一条为进一步加强公司工农关系管理,维护公司合法权益,建立规范有序的工农关系协调沟通机制,努力创造良好的生产经营外部环境,确保公司生产建设顺利进行,结合公司实际,制订本办法。
第二条公司工农关系管理应遵循“尊重历史、面对现实、按照政策、妥善解决”的协调原则和“有政策依据的按照政策办、有道理的协商办、无理要求的坚决不办”的协调办法,积极争取地方政府和有关部门的支持,有效协调处理工农关系。
第三条本办法所称工农关系协调是指在公司生产建设过程中因开发钻井生产、井下作业、采油生产、基本建设施工、土地权属、输油、输气、输水、供电等引发的公司与地方发生的工农纠纷协调以及因油地共(援)建项目和再维修事宜需公司与地方进行的有关内容协调。
第四条本办法适用于公司所属各单位、各部门和相关建设单位、施工单位。
第二章管理机构与职责
第五条公司生产运行处是公司工农关系管理的归口管理部门,在公司直接领导下开展工作,并对各单位的工农关系管理工作进行业务指导。主要职责是:
(一)研究制(修)订公司工农关系管理办法,并组织实施。
(二)总体协调公司重大工农纠纷的协调处理工作,全面掌握各单位的工农关系动态,分析研究并制定协调工农关系问题的对策。
(三)跟踪各单位、各部门对其属地范围内工农关系的协调处理进度,并督促加快处理。对于重大
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