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组织情境下情绪智力对协作效率影响的实证研究

目录

一、文档概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

（一）研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

（二）研究目的与问题提出．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

（三）研究方法与数据来源．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

（四）论文结构安排．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

二、理论基础与文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

（一）情绪智力的概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

（二）情绪智力与协作效率的关系探讨．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

（三）组织情境下的情绪智力研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

（四）文献评述与理论框架构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

三、研究假设与模型构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

（一）研究假设提出．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．