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宁夏社区招聘考试试题

一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分）

根据宁夏回族自治区相关规定，社区工作者实行合同制，与（）签订劳动合同

A.社区居民委员会

B.街道办事处

C.县级民政部门

D.乡镇人民政府

宁夏社区工作者笔试加分政策中，退役军人可享受的加分是（）

A.2分

B.3分

C.4分

D.5分

社区工作者在开展工作时，应当坚持的首要原则是（）

A.服务居民

B.依法行政

C.民主决策

D.因地制宜

根据宁夏社区工作相关法规，社区工作者的服务对象不包括（）

A.社区老年人

B.社区青少年

C.社区企业

D.社区残疾人

社区工作者在处理邻里纠纷时，应当首先采取的措施是（）

A.调解协商

B.上报街道

C.批评教育

D.法律诉讼

宁夏社区工作者招聘考试中，笔试成绩一般占总成绩的比例是（）

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

社区工作者在开展社区服务时，应当遵循的基本原则不包括（）

A.以人为本

B.因地制宜

C.有偿服务

D.协同合作

根据宁夏回族自治区相关规定，社区工作者的基本待遇由（）统筹保障

A.社区自筹

B.街道办事处

C.县级财政

D.市级财政

社区工作者在组织社区活动时，最核心的目标是（）

A.提高居民参与度

B.解决社区问题

C.丰富居民生活

D.增强社区凝聚