员工守则培训考试试题.docVIP

员工守则培训考试试题

一、单项选择题（每题2分，共30分）

员工应遵守的基本工作时间规定是（）

A.弹性工作制，无需固定打卡

B.每日工作8小时，迟到早退累计3次警告处分

C.每月可迟到5次，每次不超过30分钟

D.加班无需申请，自行记录工时

关于公司保密制度，以下说法正确的是（）

A.客户信息可在部门内部随意分享

B.离职后可带走个人整理的工作资料

C.涉密文件需加密存储并标注密级

D.非工作时间可使用公司电脑处理私人事务

员工在办公区域应保持的行为规范不包括（）

A.轻声交谈，避免喧哗

B.桌面整洁，文件及时归档

C.工作时间处理私人快递

D.禁止在办公区吸烟或饮食

以下哪项不属于员工职业道德要求（）

A.廉洁自律，拒绝收受商业贿赂

B.服从上级合理工作安排

C.为提升业绩可适当夸大产品功能

D.保护公司财产，防止浪费

员工因事需请假时，应提前（）提交书面申请

A.1小时

B.半天

C.1个工作日

D.无需提前，事后补假

关于考勤记录，以下错误的是（）

A.代他人打卡将被记大过处分

B.因公外出需提前在系统报备

C.忘记打卡可当月累计补签3次

D.旷工1天扣除当日工资的200%

公司提倡的团队协作原则是（）

A.各自为战，独立完成任务

B.遇到问题优先向领导汇报，不与同事沟通

C.主动分享信息，协助同事解决困难